再小的团队，也有人际；再近的距离，也有限度。口风就是说要懂得保密，不能逢谁什么话都说，什么话都讲。
尤其是内部关系同事之间的敏感利益，更不能道听途说。
同时，还要杜绝随意乱发牢骚、乱讲怪话的问题，要相信，自己当下所说的每一句没有经过大脑过虑的，对公司形象、领导威信不利的话，早晚都会传到领导耳朵当中，最终，还是搬起石头，砸了自己的脚。合群就是不做过多计较与对比，凡事总是事儿事儿之人，自己本身就是位多事之人。这样的人亲合力很差，对谁都要讲出个你对我错来，并且时不时地还要发表一些主观想法，说这说那，也许ta会自认为有个性，但其实就是情商低，不能与同事友好相处的员工。
总之，办公室，虽然是一个小型部门，但麻雀虽小，五脏俱全，内在的人际关系，同样不简单，需要用心体会与揣摩，才能慢慢体会要领，游刃有余。
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