子曰:“三十而立，四十而不惑。”但是，我们身边太多的人，似乎永远也长不大，做事漫不经心，犯错，却无法改变。我们做什么呢
闭关修花生活中可以看到这种人。他们喜欢诉诸情感，但不诉诸现实。
很多人，即使已经走出校门很久了，还是像孩子一样觉得“懂”比钱更平常，好像只认识一个人，就可以毫无顾忌的要求对方帮忙。
心理学上我们知道，人在人情上诉诸情感，无非是两种表现:一种是强迫加深关系，一种是我弱我有理。
你是否经常在网上遇到经常连话都不说的朋友？突然，他们给我发来一句话，问我能不能帮点忙，然后一言不发作为回报。只要说一句“谢谢”，一切都会好的，就像什么都没有发生过一样。
我认识一个微信网友，出于礼貌加的。他知道我是一名英汉翻译。一天晚上，很晚了，我终于睡着了。他发信息让我帮他翻译关于销售专用车的广告文字材料，说要三天，费用什么的他也没说。后来他才知道，他想让我免费帮他做。我猜他看到了我的朋友圈，知道我在这个行业。
其他人，尤其是公正的，会对你说:
“你好，我在做海外代购，正在创业。现在我开始得很晚。可以分享一下创业的经验吗？”
“你好，能不能用你的网络资源帮我们做个推广？我们公司刚刚起步，特别需要你这样的推广专家的支持。”
“你好，我们最近在做一个分享会，想邀请你分享一些你的工作经验和看法。你方便吗？”
啊，对一个不太熟的陌生人说这种厚脸皮的话，需要什么样的勇气？用什么？
因为我们认识，所以我必须做个好人，免费帮你做这个做那个。
因为你刚起步，我应该无条件帮你吗？
我真的可以拒绝，但是聪明人应该知道:如果有，你就不应该一开始就说。
闭关修花林子大了，什么鸟都有。
有不少刚走出象牙塔步入社会的年轻人，也有一些活了几十年还没长大的情商低的人。往往很难从多元思维的角度去看世界。
也许他们的一生都被一个想法包裹着。好就是好，坏就是坏，黑就是黑，白就是白。他们不知道，在这个世界上，阴中有阳，阳中有阴，阴阳共存，共同成长。孤阴不生，孤阳不长久。
很多跳槽的职场人士在一家公司待久了，往往会委屈，抱怨老板没有人情味，被排挤，没有前途。指责别人跳槽是可笑的。
目前很多企业的生存时间还是未知数。
你三个月换一次工作，两年换一次工作，对公司来说无所谓，因为市场上劳动力供大于求。你所从事的工作，当你拿的是老板支付的工资而不是股权时，你和老板之间只是一种契约关系。
在这份合同中，你出卖了你的智力和体力，换取了相应的劳动报酬，这包括你的工资和你的成长价值。
在不同的时期，你对成长价值和薪酬有不同的倾向。
刚毕业，希望能多学点东西，所以会向成长价值倾斜。如果我工作一段时间，希望能拿到更多的工资，我会向工资倾斜。
闭关修花在这样的契约环境下，所谓的对公司的忠诚，对老板的忠诚，听起来很可笑。我不排除你会遇到一个睿智的老板，一个开明的公司。但是，对于目前大多数公司来说，大概率事件是你和他永远是契约关系。基于这个事实，在同样的工作时间内，寻求劳动报酬的最大化，是你最根本的出发点。当然，不同时期，薪酬和成长价值的侧重点是不一样的。
跳槽只是双方取消之前的合同，重新与另一家公司签订合同的过程。面对这个本质，你会抛弃很多顾虑。
当我们和其他公司合作的时候，并不是说我因为和这个合作公司关系不好而不合作，而是这个渠道带来的回报价值太低，回报远远低于我付出的努力，所以我们会坚决终止和这个渠道的合作。
同样，当你不开心的时候，当你觉得自己拿的少了的时候，也不是你解除这个合同的标准。唯一的标准就是你的付出回报比太低，低于你的底线。就在这个时候终止这个合同。
没有必要为自己的所有行为去责怪别人。你要做的就是提高你的个人能力，让你的价值最大化，让更大的公司，更多的公司愿意雇佣你。想清楚这一点，你就放心了！
太多思想不成熟的人很容易走极端:要么想得太简单，要么想得太复杂。
一秒钟，你怎么盯着他踩他的脚提醒他脖子硬，讨厌老板。下一秒，他看到主管的时候，满脸都是油腻的笑容。谄媚的微笑会直接让你消化不良。
闭关修花世界是残酷的，人性是黑暗的，关系是很现实的。与人相处的规矩和潜规则太多了，不胜枚举，但我只希望很多刚踏入社会的新手，很多年后还不成熟的中年油腻大叔，固执的老男人，一定要明白一件事:
在不了解别人，经验不足的时候，不要意气用事，否则明天见不到太阳。
因为对事情来说太糟糕了，对事情来说太糟糕了。
另外，有些人喜欢当老师，所以自以为聪明。
有的人以为学了几年就懂天文地理了，其实没人比自己聪明。有些人觉得自己年纪大了，经验丰富了，觉得自己是家教，于是养成了一个很恶心的习惯:当老师。
只要是发生在别人身上的事，你只是知道一些表面的东西，你就抑制不住内心的冲动，你就要冲上去，多说一些。
其实基础的人对什么都会有一个基本的了解。如果不是专家意见或者刁钻的观点，真的没必要炫耀自己最聪明。
主动给出的经验和建议，往往一文不值，不值得珍惜。
现在信息这么发达，就算是二十岁的鲜肉也能在一瞬间和四五十个大叔同时搜索到所有需要的信息。知识不能只看年龄。
虽然成熟有时候取决于年龄的打磨，当然更重要的是取决于阅历。在人际交往中，你死我活的斗争中，血与火的洗礼中，我们要做的就是参与其中，思考和提高，让我们逐渐走向成熟！
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