不要小家子气。
你有没有因为鸡毛蒜皮的小事和老板小心眼？
大多数人都会点头。
要警惕，不要让自己死在琐事上！
谁也猜不出前方道路上的哪个小坑洞会让他们栽进去。
小王对工作一直很认真。因为出差等原因需要报销，他找到了老板。但一直信任他的老板却变成了陌生人。
老板一一详细检查了他们。时间长了，小王很不满意，心想:“报销不正常吗？老板怎么这么小心眼！”
让小王尴尬的是，老板仔细查看了钱后，竟然发现有一项金额略有出入，幸好只是小数目。事后，小王觉得老板是在找自己的麻烦。为了报销方便，大家干脆凑了零头。这次又发生了什么？
后来他才知道，由于业绩不佳，年底有几个项目的人员要缩水，小王所在的部门就在裁员之列。老板担心他抓不住下属的辫子。小王出了一身冷汗。
这种情况还是很常见的。新员工小金也遇到了这种问题。他从国企跳到私企，心里很难受。例如，获得办公用品实际上需要几个部门负责人和后勤部门负责人的签名。在国企奢侈惯了的小金适应不了。他拿东西的时候就问:“要不我多拿一些，留着以后用，免得麻烦。”
后勤处的人也没说什么，小金就把登记表上的“1”改成了“3”。没想到，这一幕被进门的老板抓了个正着，给小金留下了极坏的印象。
在职场上，有些笨人比那些能聪明的人走得稳得多。你可以理解，一切不注重自我创造价值发展的都是聪明。
有些员工为了迎合老板，在老板面前假装很忙。打开网页假装浏览公司信息，思维却早已下班；或者在前台和复印室之间小跑；连上厕所都要拿着一大堆看似重要实则过期的文件...
还有人上班玩屏蔽功能的游戏。老板来了，他们马上屏蔽；将帖子打开的浏览器缩小为小窗口，慢慢拖动，可以根据老板的位置随时最小化或关闭；将报纸贴满桌面和电脑显示出巨大的工作量…
这样做会损害你的能力。长期拒绝脚踏实地，反而不利于自身发展，甚至适得其反。结果不仅累了自己，还让别人觉得我的工作效率很低。
老板一眼就能看出员工是不是在演戏，装模作样的把戏也很难逃过老板的眼睛。老板是用业绩说话的，工作业绩不是用忙碌来衡量的。如果你是老板青睐的好员工，一旦加入“爱管闲事”的行列，你肯定会身败名裂。因为在现代职场，你再怎么巧妙的装成大忙人，业绩也上不去，自然会“搞砸”或者暴露，还是稳妥一点好。
我宁愿做最笨的，也不愿做最聪明的。自以为是，急于显示自己聪明的人，往往是第一只失败的鸟。“聪明”是一种非常危险的状态。在某些情况下，你不需要聪明。事实会为你说话。
一年前，我还是个普通员工的时候，看到办公室的公用桌上堆了一堆乱七八糟的东西，就去清理了一下，把有用的东西分类放好。没用的纸头可以当二手纸用，没用的可以扔掉。然而，半个小时后，书桌焕然一新。虽然花了一些时间，但是也就二十多分钟，没有大家想的那么麻烦。
有一次，老板走过来问我在干什么。我说整理桌子。后来，我的路越走越顺。我和老板谈管理的时候，他只提到了这个细节。这真的是举手之劳，但它反映了一个人的工作态度。只把公司当成发工资地方的人，都不会有这么自觉的努力去打扫，更别说公共区域了。
我似乎已经养成了做这种事情的习惯，但我从来不认为这是表面功夫。打印机缺纸的时候，我知道我要加，而不是手边拿一两张，就把我这次有的打印出来。乱丢的废纸会被捡起来扔进垃圾桶。我最好在我能看见的地方尽可能多地捡起来。
有时候我觉得人和人之间真的有很大的区别。现在我当上主管后，看到新来的实习生在打游戏。只是有一次，我不可避免地想到她一定经常打游戏。她办公桌附近公司的植物干枯死亡的时候，我真的无法喜欢她。
其实有时候对公司“好”一点也没坏处，真的。
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