没有规则就无法实现方圆。到处都有规则，显性规则和潜在规则。这些都需要我们自己去了解，去理解，去观察。职场也是如此。我们需要遵守职场规则，听领导的话。想要得到领导的重视，获得升职加薪，必须知道以下三点。
职场一三条潜规则
1.正确对待与同事的关系。
对于职场上没有人脉的人来说，你首先要做的就是正确看待你们的关系。无论工作中发生什么，你都要明白，自己的就是自己的，不是自己的就不要勉强。如果你是一个情商高的人，很多同事会愿意和你交朋友，利用自己的一些优势去帮助别人，这对自己也是很有帮助的。
2.分析自身原因和不足。
大多数人认为良好的人际关系会对自己有利。如果他们的人缘不够好，首先要考虑这种情况是否有一些原因。。在每一个公司，都会有一个自然熟悉的人。他们通常在公司很受欢迎。我们要做的就是找出自己的不足，然后改变自己，最后让自己成为一个受欢迎的人。
3.好名声不是靠奉承获得的。
有人认为职场上的阿谀奉承可以让自己更受欢迎，这样的合作可以事半功倍。但在工作中，这样的奉承不会让你更受欢迎。就像我们在交朋友一样，总会有一些真诚的朋友和酒肉朋友。如果你从阿谀奉承中得到的只是酒肉朋友，而你将来在工作中需要帮助，他们只会远远跑开。
二、职场潜规则注意3点
1.对领导忠诚是最重要的。
其实我们可以发现，关键时刻背后捅刀子，看到不好的事情就变心的人，一般都很难被别人重用。毕竟谁也不知道他是真的对你忠诚还是会在某个时候像他的老上司一样抛弃你。只有对一个人兢兢业业，兢兢业业的人，才更容易被重用，成为知己。俗话说，一仆不侍二主，一个有常识的人几乎不可能被领导重用。
2.要有眼光。
当你做到了，领导一眼就能猜到领导的意图，那么你就离成功不远了。连领导想干什么都分不清的都是傻子，很难被领导重用。毕竟，如果你连领导的意图都看不出来，甚至你已经做的事情和领导想做的事情相差甚远，又怎么可能重用呢？
3.学会向领导推荐自己。
你不主动做一件事，这件事就不会落到你头上。只有努力奋斗才有机会。职场成功人士不一定比别人强。更可能是他们懂得在领导面前表现自己，向领导展示自己的能力，让领导记住自己，从而获得更多的机会，有更多的机会出人头地。只有敢于为之奋斗的人才能成功。天上不会掉馅饼。那些畏首畏尾，伺机寻找自己出路的人注定要失败。
第三，职场潜规则
1、领导交代的事情，如果没有特别的叮嘱，不要马上做完。
有时候，领导会给你一个特殊的工作任务。很多人听到是领导布置的任务，会立刻放下手头的其他工作，先做领导布置的工作。之后，我迫不及待地马上回复了领导，认为这是明智之举。其实这样做是极其愚蠢的，只会给领导留下过于草率和不成熟的印象。
2.微笑面对你不喜欢的表面。
俗话说，伸手不见五指。每个人在职场上都有自己讨厌的人和事。工作能力是力量的证明。只要工作能力强，什么都可以忽略。不管你在哪个公司工作，如果领导知道你讨厌他，甚至在背后说他坏话，领导还会提拔你吗？
3.找工作的时候，不要勉强自己。
找工作的时候，一定要找到适合自己的，能长期发展的工作。如果你愿意给自己打工，只要有工作，有稳定的收入，就够了。如果不仔细评估公司的情况，就很容易入职，最后只会匆匆离开。所以找工作的时候，适合就是适合。如果不合适，必须马上换。
摘要
职场规则很多，有些是我们需要知道的潜规则。有时候，只有知道这些潜规则，才能在职场上活得更好。你还知道哪些职场潜规则？如何升职加薪，得到领导重用，你有什么看法？
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