是的，我建议你不要把它当成职场宝典来读。就算你想看，也不一定要看完。看序言大纲就够了。另外，书的开头有一张图基本说明了事情的经过。
可以总结出7个高绩效者的习惯，如图，不外乎其中几个:积极主动，始于终，先放第一，多赢思考，知己知彼，百战不殆，不断更新。
01外语，汉语和意大利语
扩展大致是以下意思:
主动:表示不怕困难，积极面对一切。关键是要动。想要什么就主动出击，原地踏步永远达不到彼岸。从最后开始:简单来说，你要提前制定一个目标和计划，不要漫无目的的走下去。先做重要的事情:优先处理事情，那些实际上可以实现你目标的事情是你首先应该做的事情。双赢思维:独行侠的行为不可取，互惠互利。不要小家子气。知己知彼:这里需要的是学会倾听他人，给予尊重，让互利的两个人不会脱离客观问题而只是发泄主观情绪。整合效应:在这里，在互利合作的过程中，我们懂得吸收合并的道理，不要勉强自己，也不必弃意而去，完全屈从。我们应该吸收所有的优点，综合最好的方案。不断更新:我觉得这才是你需要时不时反思的。前面是进步的台阶，这里是检验的眼睛。一边走，一边检查，一边改进，这样你才能走上正确安全的道路。
02恍然大悟
看完有什么感受？这不就是我们谈了很久的“道理”吗？什么屁啊...
但是，书出版的时候，作者也说这些“习惯”不是他自己发明的。他只是一个编译器，这些都是通用的。于是作者后来开始给你讲很多例子，引经据典:哲学家说过的话，心理学家说过的话，名言，分章节、分项目举栗子，每节下留“作业”。读到最后，我才明白，他是在告诉读者要修身养性...
在这里，我敢用我们中国古代的智慧来代替。如果我把书包掉了，大概会是这样的:
不积跬步，不达千里。不积小流，成不了河。这就是“主动”。学必先立志。这上面写着“始于终”。先射人，先射马，先抓贼。上面写着“首先要做的事情”。知道什么是贵，就知道自己养的是什么。如果你知道什么对你好，你会做你能做的。意思是“知己知彼”。如果皮肤没了，头发怎么贴？这是一种“双赢思维”。子曰:“有三人行，必学我。”选好的跟好的，改不好的。这就是“全面综合效应”。我的三省吾身，你是在为别人出轨吗？交了朋友却不信？你不习惯吗？上面写着“不断更新”。
03回归文化
从这个分析来看，似乎这样的七个习惯在我们小时候读古诗词的时候早就被接受了。还记得刚开始看这本书的时候，做了几页笔记，年少无知，西化严重...
另外，我觉得美国人大概是习惯出书了，特别喜欢用术语说事情，看起来还挺有学问的。我们很难读懂这样的书。除了东西方的文化差异，我们还使用了大量的西方术语，这极大地影响了我们的理解。
而且这本书是很多职场培训师用来培训员工的必备书籍。真的要磨坏了。反正我讨厌。不知道为什么我个人觉得这本书像工业机器一样冰冷。不仅不受欢迎而且僵化，是在拿模板蹭员工。
我敢说，反正大部分人都应该看这本书，所以这类书还是少看为好，或者干脆跳过，尽量多看。不如每天读一遍我的古训，修心养性一举两得~
#阅读笔记#
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