说实话，刚毕业参加工作的时候，我经常喜欢公司里的同事到处玩，包括十几岁的同事。
那时候比较单纯，想的很简单，就像在校园里一样，互相开着玩笑，并没有在同事之间，尤其是异性之间，撒太多的谎。
然而渐渐地，我发现很多女同事开始不再参与开玩笑，脸上总是挂着“礼貌的微笑”，看得出来是在刻意保持距离。
都怪我当时“太年轻”，没有读懂异性同事发出的警示信号。最后落得个弄巧成拙的境地。
话说回来，为什么不在职场上和异性同事走得太近呢？
第一，人是有恐惧感的，一口气能把人淹死。
公司里最恐怖的是什么？
被老板骂了一顿？领导的批评？同事的排挤？这些东西虽然可怕，但显然比“八卦”差了一点。
俗话说“人话多，一口气能把人淹死。”的确，谣言一旦在办公室传播开来，那是一件可怕的事情。
尤其是关于男女关系，有时候真的是说不清道不明，越来越黑。
我以前公司的一个小姑娘，性格外向，有点大大咧咧。很多男同事都喜欢接近她。但是，时间久了，莫名其妙的就出来了，这个女生同时在和几个人约会。
故事以讹传讹，真相难言，越传越糟。最后无奈的离开了几个人，包括那个被谣言中伤的女生。
所以，开玩笑打架也不是不可以。年轻人在一起玩得开心很正常，但是怕的是有些人居心不良，故意说假话。
二是容易损害自己的职业形象。
职场是以工作为导向的地方。虽然个人魅力能给你加分，但比这更重要的是展现你的工作能力。
只有用工作能力去征服别人，才能更好的树立自己专业、精通、能干、有成就的职业形象。
如果和异性同事走得太近，甚至有暧昧亲密的举动，那么这个形象在同事和领导心中很容易大打折扣。
所以，和异性同事保持适当的距离，给予充分的尊重，不仅不会让你的形象打折扣，反而会让别人更加佩服你。
第三，很可能破坏彼此的亲密关系。
我一直相信两性关系中没有真正的友谊。男女之间的关系永远不会像哥们或闺蜜之间那样，生理上可以接近，心理上纯洁。
频繁的互动，以及距离的不断缩短，最容易导致暗恋的情况。如果两个人都是单身，结果可能会相对好一点。
如果在职场之外还有另一半，很可能会伤害到对方和另一半的亲密关系。
人的内心都是肉肉的，理性在情感面前往往没有想象的那么有效。不信你去问那些出轨的男/女，他们都以为自己能掌握自己和异性的距离，结果却是自己犯了错误。
所以，不要让太近的距离破坏了自己和别人的亲密关系。这是一种弊大于利的行为。
第四，天黑路滑，人心复杂，防人不可少。
在职场中，同事被杀的案例真的不算少。看看各大新闻app就知道，职场中男同事和女同事遇害的比例几乎是一样的。
我不想放大黑暗的东西，但我不得不承认，即使你不放大它，它依然存在。
再加上每个职场人的社会背景、家庭、教育程度、个人经历都不一样，谁也不知道对方是个什么样的人。
俗话说“防人不可少”，就是这个道理。保持“安全距离”，加强一定的自我保护意识是非常必要的。
其实客观来说，职场里都是成年人，对于异性之间应该保持什么样的距离，几乎每个人都有共识。
但既然话题到了这里，我还是想多谈谈和异性同事共事时如何把握尺度。
01.只有在工作中建立合作关系。
本文主要针对职场女性朋友。
首先，我不是想让大家冷漠无情，而是想在工作中与异性同事建立合作关系。其实可以避免给双方一个了解对方过去的入口。
多了解别人的工作习惯，尽量围绕工作来谈。最好问一些私人问题，这样别人不会尴尬，你也不会尴尬。
其次，这样做的好处是可以有效释放一种“距离感信号”，别人可以清晰地感知到你被“保护层”包围，从而有效避免别人的有意靠近。
02.不要哗众取宠，做刻意吸引眼球的事情。
说完女性朋友，再来说说广大男性同胞。
因为我自己也是年轻人，自然对这个年龄段的男性朋友比较了解。
对于男同胞来说，可以释放自己的幽默和才华，帮异性干点体力活，但有一点要避免:
不要哗众取宠，刻意吸引异性的注意力。
在职场上，每个人都是聪明人。很多时候，你的意图很容易被看穿。就算你百般掩饰，你的行为也骗不了人。如果导致围观、笑话甚至流言蜚语，那就没必要了。
所以，我的男同胞们，停止过度释放你的魅力，收集你的雄性激素，把它们放在你的头发里，可能会更好。
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