职场沟通的利器

职场的考验对每个人都是公平的，考量的是一个人的综合素质和专业能力。但是你知道吗？职场中说话很重要，也是一门很大的学问，说话其实很有技巧。换句话说，一句好话意味着三冬暖，一句坏话意味着六月寒，就是这个道理。尤其是在职场中，如果我们掌握了良好的说话技巧，我们的工作效率会大大提高，其他职场伙伴也会更接受我们。今天我们就来说说以下三个干净利落的说话技巧，可以让你在职场中增添不少个人魅力。

1.说话技巧之一:赞美别人时，说话要简短快速。

没有人会拒绝赞美。可以说任何人都想被别人夸，但是夸别人也是很有技巧的。我们经常看着别人赞美他们，也经常记下赞美的关键词。比如一个人长得漂亮，穿得好看，我们记住的关键词一定是漂亮，而不是好看的衣服。所以，在赞美一个人的时候，首先要做的就是长话短说，只说关键词。

另外，说话要快，因为当你表扬一个人的时候，一定要给别人时间回忆，要谦虚。所以，你要能一带而过，永远不要说得太慢。比如我们以前有个同事，夸客户的衣服好看。时间长了，客户的脸上一开始还是满满的笑容，后来谦虚的挥了挥手，然后就不高兴了，因为越听越觉得里面有很多阿谀奉承。

所以在赞美别人的时候，要快速简单的赞美，这样才能达到赞美的效果。

2.说话技巧二:永远不要说可以“保证”的话。东西不能太“满”。

我以前认识一个年轻人，做事雷厉风行，但是他有很多优点。但是，有一个很重要的缺点，就是他太喜欢肯定自己的胸了。无论什么时候，他都会很快答应，一脸自信。那么当事情真正做起来的时候，有些事情可以做好，有些事情却做不好。时间长了，我们就不太信任他了，尽管他很多事都做得很好。

我们可以想象一下，如果你简单的承诺一切，你就能“保证”一切，你很可能到最后都完成不了。即使你确实做好了一些事情，别人记住的也很可能是你没有完成的部分。

所以你说话的时候要知道这个技巧，就是要给你说的话留有余地，这样你才能继续做下去。不然你就太被动了。

3.第三个说话技巧:先认可别人，再表达自己。

有些人在表达问题时喜欢强烈表达自己的观点。而且这些人总觉得自己的观点比别人优越，所以喜欢打压别人。这些人给别人的印象是强势，他们的观点往往是有缺陷的。

其实说话的时候一定要学会尊重别人，先认可别人的观点，表达自己。这是最基本的造句技巧，就是“你讲得很好，下面是我的想法……”。这不仅是一种技能，更是一种做人的修养。做人在做任何事情之前，都要先认可别人，更好的表达自己。

以上三种说话技巧在实际工作中非常重要。掌握这些技巧有助于你增加个人魅力，更好地推动工作。