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在职场中，最难处理的关系可能就是和领导的关系了。
这是职场中最常见也是最难的博弈关系。关系太好了，不好用。关系过于稀疏，无法建立信任感。和领导相处最重要的是松紧平衡，但是跟风走自己的路也不是太难。
在和领导相处的过程中，领导要的无非是面子和尊重。你不给他一个微笑，他就给你一个脸色。当你给他足够的面子和台阶，路自然就顺了。
在职场上，同事和上级的关系也很复杂。懂得观察别人说的话，无疑是给自己加分。知道一些相处的方法，避免一些相处的禁忌，对领导之间的关系有很大的帮助。
一、绝望的表现，战胜了好感。
想尽办法露脸，博取好感，恐怕并不明智。
你已经很努力了，就算努力也不一定能得到领导的表扬。
他会不会觉得你想干什么，来捣乱，或者抢位置，争功劳？只要领导被这种思想灌输，就洗不清。
如果太过绝望，会产生另一种领导错觉，就是急功近利。赶紧想通过工作展现自己的能力和独特之处。但这一切对领导来说毫无价值。他想要一个听话又会做事的下属，而不是一个处处跑在他前面的人。
博善意的另一个负面就是让人不好受。让领导觉得你是一个利益驱动的人，所以有时候付出太多并不是一件好事。如果一开始就踏踏实实，知足常乐，会让领导感受到你的真诚。
第二，野心很难驯服，你的野心会让老板极度不安。
如果你对事业的野心写在脸上，表现在行动上，那么你的行动会让你的老板极度不安。
领导会担心你什么时候抢他的位置，也会担心你太强的能力压倒他。她以后很难在部门呼风唤雨了。
所以一开始，你出色的表现和澎湃的野心扼杀了你感情的流失。他不仅不会照顾你，不会给你好工作，不会为你说好话，还会为难你，落井下石，处处刁难你。
有些职场领导并没有表现出很强的野心。他们只是求稳，能在自己的部门把事情做好，不犯大错误，这是他们最好的工作方式。
你的激情会极大地刺激他。当他不知道要不要帮你的时候，他会选择不帮，为了自救，因为后面的一切都还是未知数。他能做的就是让自己有安全感。
所以你去找工作的时候，不必表现出太大的野心。把工作做好就行了，你主动一点，领导就不会对你那么提防了。只要老板认可我们，对我们的行为释然，我们未来的工作环境就是开放的，充满机会的。
第三，守住你和领导的距离。
在职场中，很多职场人的弱点就是把握不了领导的距离，总是无所适从。
在我们身边，往往有很多情况让我们害怕领导，更害怕被她利用。如果靠得太近，走进生活，分分钟被对方榨干。什么事都会找你帮忙，工作家庭的事，想起来就给你打电话，不管周末，都是无私奉献。有的走得太远了，领导不会信任你，不会给你好工作，也不会给你好项目，让你处于边缘化的地位。所以离领导的距离是一把尺子。怎么处理？
你可以在工作中主动出击，多展示自己，让领导知道你的能力和忠诚。生活上，领导提出，可以偶尔帮帮忙。但你并不是什么都帮得上忙。你得了解时机和事件，帮助更有价值，而不是只做苦力，尽可能少做苦力。
有时候你需要刻意和领导保持距离。如果靠得太近，要学会回避，这样可以稍微降低亲密度。走得太远，学会前倾，主动找领导办事，主动帮忙，关系自然会慢慢升温。
任何时候，我们和领导的关系都要保持在一定的温度，不能太低，也不能太高。否则，我们的工作就很难，我们就很难得到提拔、认可和提升。
第四，不懂得给领导面子。
任何领导都需要面子和尊重。说白了，这是虚荣心在作祟，领导控制不了自己。
当你不懂得给领导留足面子的时候，你的职业生涯就那样了，不会有太多的机会。
当你在所有人面前给了领导足够的面子，他就会想着下次怎么报答你的高明之举。这不就是机会吗？很多时候，我们都在领导身边，只是我们不给自己机会，领导也找不到借口给我们机会。
每个人都需要被尊重，当然，领导者也不例外。当你让一个局外人受到尊重时，你们的关系实际上更亲密了。但是如果你不给他面子，哪怕是一次，那么你们的关系可能瞬间崩塌，而且是无法挽回的。
五、不要把领导的话当回事。
领导的指挥绝对是他工作的第一要务。他不会忘记，也会紧紧记在心里，就看你什么时候汇报了。
但是很多人认为这是小事，认为这份工作无伤大雅，可以做也可以不做，更不要说举报了。但这恰恰是领导考察你的招数之一。你不但不做，还不报。这是什么意思？领导会怎么想？自己去理解。
领导的指挥和工作的分量是对等的，甚至高于工作的真实分量。因为领导会用这些东西衡量你的能力，你的工作反而会被搁置。
当领导让你做某件事的时候，如果你正在做的事情不是极其紧急，那就提前做好领导让你做的事情。如果实在没办法，先给领导打个电话，以后再给他打电话，给他一个时间，让他有个心理预期。
不能因为工作忙而忽视或忘记领导的命令，这是职场大忌。先完成，及时上报。如果你做到了这一点，你就能在任何一个领导面前鱼与熊掌兼得，成为职场高手。
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职场上和领导相处并不难。只要你不碰这些禁忌，领导就不会故意刁难你。
如果我们不了解这些禁忌，又巧妙地回避，那么我们被撕裂就在所难免。
职场上的很多机会，取决于自己的思考和理解。多学习，多了解别人的成功经验，你的职业生涯就会如鱼得水。
结束
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作者以前的作品:
为什么员工会选择远离领导？职场常见现象，为什么？
坏了就一塌糊涂！每个人都知道如何果断行动。
“好人被骗，好马被骑”是善良过头，还是锐气不足？
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