给同事分享的一句话

年轻人走在职场，都认为自己在公司的好朋友是自己合作的伙伴，私下也是无话不谈的好朋友。正是因为朋友不警惕，才错过了自己的好机会；同事之间的友谊再好，也改变不了存在竞争关系的事实。当两个人面对一个独一无二的好机会，谁都想抓住；相信你听过“不听古人言，吃亏在眼前”的道理，在如今的职场也是很有道理的；同事之间可以互相交换工作，分享一些遇到的好东西，也就是因为同事很了解自己，很快就会有自己的好机会，被同事偷走；如果你在同事面前高调做事，迟早会吃大亏。

小鹏，一个新同事，去年来到公司。他诚实，工作认真。在工作了几个月后，小鹏也为公司创造了很多业绩。为了整个团队的表现，领导私下向肖鹏承诺，只要他在接下来的几个月里努力工作，就能拿到晋升名额；虽然领导小鹏说的是真的，但晋升名额被同事们抢走了。原来小张不懂职场潜规则。他从领导那里得到消息后的第二天，就把这个消息分享给了自己最好的朋友。因为他的同事们都盯着这种好事，他们私下做了各种准备，甚至主动挖坑让小鹏犯错。到了年底，小鹏输给了他最好的朋友。

年轻人走在职场，一定要明白“大树捕风，恶言出在口”的道理。如果他们只是与周围的朋友分享他们的好机会，这只能像小鹏一样不可避免。尤其是在升职加薪的时候，这是你自己让工作向积极方向发展的好机会，但是不能在同事面前分享。如果你把你的好消息告诉同事，他们不仅会羡慕嫉妒恨，还会想方设法和你竞争。如果你的同事什么都知道，他们肯定能很容易地竞争到一个好机会。大家要明白，关于自己的好事，只有烂在肚子里，不随便告诉别人，才能维护自己的权益。给大家分享三件职场上不能随便和同事分享的事。想知道的朋友，请跟随边肖去看看吧！

第一，领导要提升自己，不能只跟同事分享。

当领导要提拔自己喜欢的下属时，为了知道他们的想法，总会选择提前吹吹风，让下属提前做好准备；这种现象在中国被称为八卦，尤其是人事变动的消息，很多人都喜欢关注。为了拉拢下属站在自己这边，领导会通过这种方式提前通知下属；如果下属到处向朋友炫耀自己想升职的事，会被别人知道是为了符合领导；如果这种事情传到大领导耳朵里，那升职加薪就前功尽弃了；毕竟领导在公司也有竞争对手。所以，不要和同事分享领导想提拔自己的事情。

第二，领导交待的私事，不能随便和同事分享。

任何一个领导为了工作顺利，在公司都会有几个信得过的下属，一些上不了台面的事情会安排给信得过的下属去做；当你接到这种任务的时候，就已经表明你是领导的心腹；帮领导做点特别的事是好事，是值得炫耀的资本，但一旦你把这种事告诉同事，让别人知道你被重视，那么其他同事肯定会有想法；这种事情不仅会让你羡慕，还会传播你和领导有不正当关系。如果把领导牵扯进来，那只能是吃不了兜着走；即使你做的不是负面的，也很容易被传来传去。如果大领导知道了，影响不好，甚至成为领导的替罪羊。

3.不要在同事面前炫耀领导单独给的机会。

每一个在职场打拼的朋友都希望得到领导重用的机会。只有这样，他的事业人生才能一帆风顺；但是，很多年轻人在得到这个机会的时候，并不懂得珍惜。既然领导给了机会，说明他们成了领导考核的对象；明明领导还没公布，却急着在同事面前炫耀；这种好机会很快就会在公司传开。如果你不懂，藏在心里，那么你的同事一定会替你毁掉。毕竟每个人都有羡慕的时候。你不能害人，但不能防人。这句话的意思是，你要时刻提防身边所有的人，即将到来的好机会不会从你身边溜走。