注意读书，不要迷失在职场中。
天下熙熙攘攘皆为利来，天下熙熙攘攘皆为利来。
职场本身就是一个利益场，有利益就会有竞争，有竞争就会有出路。
在职场利益面前，有些人善用看似巧妙的手段，其实是以不吉利的方式占便宜。结果真相大白后，人的设计崩塌，形象扫地。这叫弄巧成拙，偷鸡不成蚀把米。
虽然有些人看似愚蠢，但他们实际上用有效的手段获得了它。最终既赢得了自己的利益，又保护了自己，避免了激怒他人，也没有对人畜造成伤害。这叫“愚则弯道超车”。
一般来说，在职场上适度装傻比装聪明好。装傻可以博取同情，博取好感，避免伤害；但是装腔作势会招来嫉妒，惹事生非，带来灾难。
那么，职场中有哪些看似很傻，实则很聪明的行为呢？整理出六种，分享给大家。
1.不怕“碰包”
今天晚上，是员工小刘连续第三天加班。在别人眼里，她简直就是一个“加班狂人”。
前段时间公司接待了一个项目鉴定工作组来公司进行项目鉴定评审。在此之前，它需要完成一系列的资料收集，整理，修订，完善，汇编和装订的项目识别。
通知很短，完成所需的时间也很紧，只有一周。可以说时间紧，任务重，标准更高。
对此，公司决定，除了部门经理张的亲自督导外，还需要一个具体的领导来逐一落实这一整套具体工作，并在评审工作组到来之前顺利通过公司内部验收。
当张经理解释工作，问谁愿意主动带头时，下面的员工没有一个立即回应。
大家都很清楚，好像是老大带头，带着几个小弟。其实带头单干的是老板，谁带头谁“摸包”。做好工作是每个人的责任，可能所有的问题都是领导的。
沉默了一会儿，小刘开口了:“张经理，我想试试。”
听了这句话，张经理觉得很开心。毕竟有人出来“凑热闹”了。正当别人窃喜的时候，终于有人“登船”了。
说实话，完成这项工作真的很难。只涉及员工培训记录的整理，将近30页。另外，教案的编写，人员基本信息的统计，可谓费时费力。
在小刘所在的实施团队里，其他人还好一些，至少每项工作都是一项一项的完成，但是小刘除了完成相应的工作，还需要做后期的总结工作，这又是一个大项目。除了自检，不合格的安排组内相关人员返工也是可以的，否则他只能自己动手。
好在连续四天加班熬夜，小刘率先做好了相关材料的前期准备，终于一窥端倪，顺利通过了公司内部验收，也得到了评审组的认可。
后来由于小刘工作出色，公司决定让她从一开始就独立负责项目，她的职位也从之前的职员变成了业务主管，第二年年底顺利当上了部门副经理。
大家都知道加班辛苦，熬夜辛苦。但是，有些人事只是想克服困难，但他真的傻吗？很明显，我们说命运给的礼物已经定价了。猎人提前锁定了猎物。
愿意提前吃苦的，都知道先苦后乐的常识。在你知道你想要什么之后，你必须选择达到它的道路。条条大路通罗马，但别人选择的那一条，是最难的一条，却是最接近的一条。
2.故意认错
“你好，张。我昨天给你的文件你签了吗？”有一次，职员小李所在的部门有一份紧急的评审文件，需要当天呈给公司总经理，第二天就有了结论。
当天因为总经理不在公司，电话询问后，小李通过总经理秘书把批文直接放在办公桌上就走了。
我以为第二天上班就可以签了。谁知，张经理找了半天也没找到，最后只能摊开双手说:“小李说的文件我没看到。”
看到这一幕，小李立刻心平气和地说:“嗯，可能是我听错了。我会回去找那份文件。”
就这样，小李离开了张总经理的办公室。不到10分钟，她正准备给张总打电话，却接到了秘书的电话，告诉她文件已经下了，张总正在批阅。让她去张总经理办公室。
没多久小李就顺利的完成了批文的宣读，他也趁机向张总询问了对此事的看法和处理原则。完成任务后，他也没说什么，也拉近了和张总经理的工作关系。
如果张总找不到批文，小李直接问:“没有，我直接放桌子上了。你一定是记错了。”会有点不尊重。如果还是找不到，亲自给秘书打电话，秘书会跟进。
在职场中，与他人尤其是与领导接触，明知道结果是对是错，只要不涉及个人切身利益，故意把错误的原因归结到自己身上，不仅会让对方有台阶下，同时，当对方意识到错误在于自己时，反过来也会还你当时放弃的面子和你放弃的台阶。
这样做，既体贴对方，又自我实现，可谓一举两得，甚至是一举两得。
3.利益共享
办公室里的陈杰非常热情大方，从不一个人吃饭。
只要有利益，就能获得荣誉和奖金，小到从家里带回来的零食、土特产，也不忘分享，做到“惠及全民”。
有一次午休的时候，我看到陈杰拿出一大袋大樱桃，颜色饱满鲜红，一看就觉得胃口大开。
分发给大家后，不到10分钟就被一扫而空。刚吃完，旁边的小昭说:“啊，陈杰这么好的樱桃，便宜吧？”
“没事，我在自家花园里摘的。可以吃，还想要更多。”陈杰欣然应允。
没过多久。按照惯例，公司放假旅游，全体员工放假。每人领了补助200元，是自己组织的。
通知发出后不久，陈杰部门有人建议“去陈杰的采摘园玩一天”。结果不仅是回应，更是口碑。
参观当天，陈杰的采摘园几乎成了公司员工的“打卡点”，人气很旺。而妈妈这边，自然也是热情款待，然后赚了很多钱。
有句话，一个人过得开心不如一个人过得开心。如果你愿意和大家分享利益，就相当于种下了回报的种子，也是为了你的感情账，攒下的人情，迟早会生根发芽，产生利益。
4.中度虚弱
这几天，办公室的王主任一直很苦恼。原因是前两天给业务员小胡的举报材料一直拿不到点子上。几经启发，仍无起色。
没有办法，王主任只好把小胡的同事小昭叫到跟前。“小昭，看看这份材料。小胡就是不懂。”
听到主任这样说，小昭拿到了材料，看了几眼，然后挠了挠头，一脸不情愿，回答道:“主任，我的材料水平也不太好。”小昭拒绝了。
“那你给孙潇打电话，你不要去。一起学习。”听完之后，导演又做了安排。
结果，孙潇一上手，三下，五下，除以二，他就领会了导演想要表达的意思。改完之后我又加了一句“有这么难吗？”
主任看了材料，没发现有什么问题。他口头上表示满意，但脸上还是有些不自然。然后对小胡和小昭说:“你们两个没事多学学，看看人家材料写得怎么样？”
在这方面，虽然孙潇得到了材料，但他完全孤立了自己，包括得罪了导演。
原因是孙潇从一开始就误解了导演的真实意图。我以为导演需要有人在短时间内完成材料，其实导演是想在材料完成的时候刷个人的“存在感”。出乎意料的是，他因为孙潇的所作所为而遭受了“失落感”。
“一枪爆头”，该执行的时候不能跑腿，不该执行的时候绝对不会整。在职场中，争当第一，总是独霸一方，无形中给别人定下了目标，适度示弱就是给自己抹上了保护色。
5.主动出击。
作为一名销售员，肖旭总是很大方，尤其是在涉及到上下级之间的应酬时。除了饭局主持人，其余基本都是他自己主动买单。
有一次，部门内部组织聚餐，应该是部门领导做东。没想到，当时是突发奇想，部门副职和正职领导都喝多了。
这一次，每个人都看着我，看着对方，试图弄清楚谁能最终买单。结果，肖旭不仅结了帐，还打电话给司机，把领导送到了他家。
事后，部门领导得知是肖旭救了他。他不仅把之前垫付的钱全部还了，还对当时他的热情和体贴表示了深深的认可和感谢。
半年后，该部门一业务总监离职。部门领导总结了肖旭的总体业务表现，并毫不犹豫地推荐了他。最终，肖旭如愿以偿地获得了晋升和加薪。
很多时候，有些聪明不仅体现在对领导负责，也体现在对下属负责。
一次，公司办公室进行当月KPI考核，车间一名操作工高笑因操作不当，发现有三个不合格品。不仅会扣分，还会根据原材料价格进行相应的经济补偿。
车间主任白主任知道员工性格很好。这个手术真的不是主观故意，家庭条件很不好。很难接受高额的赔偿金额，甚至员工会离职。
所以除了自己承担连带责任外，白主任还主动为的操作失误承担责任。高笑只是受到了知情的批评。
事后，经营者被白主任的做法深深打动，表示以后有机会一定要回报这份感情。
没过多久，连队有一批紧急工作需要在规定时间内赶完，白主任所在的车间又被分配了额外的任务。就在白主任有点担心的时候，表示愿意主动加班，尽快完成这些工作。
事实证明，没有让白主任失望，不仅按时交货，而且一次通过。正因如此，全车间因业绩突出受到全公司表彰，白主任年底获得2万元绩效奖。
俗话说，吃亏是福。你不应该吃你不知道的暗亏，它能表现出你生活格局和风格的失落，但是吃了也没事。毕竟有些人亏了钱，是对上级的一种忠诚，是对下属的一种老大哥风范。其实这钱花得值。
在职场中，学会在利益之争中“难得糊涂”是很重要的。只有在合适的时候“装傻”，避开锋芒，专心做自己想做的事，才能逐渐在职场站稳脚跟，赢得良好的人缘，获得升职加薪的机会。
总之，真正聪明的专业人士，是有大智慧的傻子。
@丮丮丮丮丮，20年职场，20年真相，为你解析职场真相。
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