喜欢上直接上司如何相处

入职了，应该怎么和爱八卦的老板相处？

从鲜肉到老骨头，没有你不知道的，人家私生活也一清二楚。就算追求偶像剧和人气剧，没毛病的时候，剧里的男主、女主、男二、女二都会和同事一起当YY，烂的不亚于90后。根本没有想象中的“领导威严”。这让边肖感到困惑，我怀疑这样的领导人是否值得追随。如果跟着他，会影响自己的发展吗？入职了，应该怎么和爱八卦的老板相处？

从问题可以看出，小红绝对是个好学生，是那种对自己要求严格的。但是，如何看待“爱八卦的老板”需要一些附加条件。

比如业务能力很强，团队很好，没事的时候喜欢说一些无伤大雅的明星八卦来调节气氛，这都不算什么。

比如没事就说同事的闲话，把同事之间的关系搞得污秽不堪，整个团队没有向心力，这是非常非常不好的。

为什么会有两种不同的结论？仔细观察喜欢八卦的人的特点后，我会发现喜欢八卦的人通常也有另一面，比如好奇心和对生活的热情。这本身就是人格特质的外在表现，无所谓好坏。

所以，要看你自己仔细观察“这个领导值不值得跟着”“跟着他有没有前途”:

首先，做出自己的判断:

如果属于我刚才说的第一种，那只是性格特点，也可能是有意锻炼。你不喜欢它但它是无害的；如果是后一种类型，仔细看看，应该不仅仅是“绯闻”的问题，最影响他领导形象的可能还有很多。

当然，即使属于第一种情况，你和他也有很多不同，不要太有耐心。未雨绸缪，才不会让自己抑郁。

二、真实反应:

如果你老板的八卦真的很无聊，甚至让你觉得侵犯了你的隐私，让你觉得超出了适当的距离，那就不要参与，只是默默的转移话题或者趁机离开。

如果你老板的八卦没有涉及到很多个人话题和公司机密，那么也许你老板很随意，充满了好奇心。即使不喜欢，也不建议直接表露不喜欢。

但是，即使你很喜欢八卦，也不建议在职场上真的八卦，尤其是同事关系、薪资待遇、公司机密等。，这些都与现实生活密切相关。不要闲着没事说闲话，这样容易给你带来不必要的麻烦。

所以总的建议是，没必要为了这件事得罪领导，但也不建议把自己变成一个爱八卦的人，尤其是不要八卦真实工作中的真实事件。