在职场上,每个职业女性都会有一个直接影响事业、健康、心情的老板。男上司或女上司能否与她们相处融洽,对女性的身心健康和发展前景影响很大。那么,怎样才能和老板相处好呢?
1.了解你的老板。

如果你不了解老板的性格、喜好和个性,你只努力工作,那么你的工作再好也不会得到老板的欣赏和认可。老板很欣赏能深刻理解他,知道他的意愿和情绪的下属。认识上司,不仅可以减少彼此相处过程中不必要的摩擦,还可以促进彼此的沟通,为自己的升迁扫清障碍。
2.不要在你的老板面前哭。
眼泪容易给人一种她很懦弱,忍耐力太差的印象。如果你在老板面前掉眼泪,原本打算提拔你的老板可能会认为你不能胜任工作,把机会让给了别人。

3.忠诚
是一个忠诚的老板对员工的第一要求。不要在你的老板面前耍花招。你老板今天的立场表明他绝不是一个游手好闲的人。再高的智商,再高明的手段,在他面前也只能是班门弄斧。
4.不要妥协。

因为当你的工作受到委屈的时候,你一定不能妥协,因为一方面你的“宽宏大量”可能会掩盖公司里的真实问题,另一方面会让老板误解你的能力甚至你的人品,你的沉默会让他更加相信自己的判断。既然公私都没用,不如找个机会解释清楚。
5.注意年级差异。
和你老板在公司的地位不一样。老板不是你的朋友,他在乎的是自己的权威和地位,他需要得到别人的认可。如果你的老板还有老板,你跟他开玩笑,他会很没面子。即使他是你的朋友,也最好把你们的关系定义为公司里简单的上下级关系。
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