最近身边越来越多的朋友跳槽了。有的是因为原公司降薪,有的是因为原公司解散。很多人不是在换工作,就是在换工作的路上。他们想自己创业,或者加入创业公司拿原始股。
一个朋友信心爆棚,说:“是因为现在经济普遍不景气,政府支持创业。这里面有很多优惠政策。”
朋友B提前从原公司退休,想开自助洗车,趁着房东努力压低房租。
c的朋友家经营一家小饭店。现在基本靠送外卖和团餐来运营。反而比单纯的店铺生意更受欢迎。饭一到,他就忙得不可开交,打算辞职去帮忙。
这三位朋友的共同点是都有或多或少的经商经验,对未来充满信心。
但是创业真的有那么简单吗?
的确,每次经历市场大震荡,总会有一些眼光独到的企业家脱颖而出。比如2003年非典的时候,阿里巴巴借势推广网上商务,加速了中国互联网商务的崛起。
但是,初创公司的困难不是任何人能够承受的。他们不仅是职业素养的硬性指标,还需要更高的“软能力”。
创业往往是“我的命运不是我的命运”。
马云在线平台建立之初,选择用花店的收入来弥补公司的开支,这种情况持续了6年。
在阿里帝国取得巨大成就后,马云自己也透露了一个自己的“谎言”:他对公司其他员工说“我今天拒绝了另一家风投公司”,但事实是,他被37家风投公司拒绝了。
就职场抗压能力而言,谁能抗过马云?
即使公司规模不是很大,“麻雀虽小,五脏俱全”,创业者也要提前做好各种压力的准备。
互联网搜索专家、硅谷投资人、人工智能专家、上海交通大学教授、约翰霍普金斯大学理工学院董事吴军在她的新书《软能力》中详细描述了创业者应该具备的“软能力”。
这六种创业“软着陆”能力分别是:沟通能力、洞察力、分辨力、职场能力、行动力、性格。这六种能力是创业者成功的根本。
都说创业是一场“九死一生”的勇敢游戏。那么,创业者如何确定自己具备基本的心理素质呢?在《软能力》这本书里,吴军老师认为,如果你做不到以下几点,就不要考自己。
不能沉浸其中就不要尝试。
意思是每天创业不是996,是007,一年四季的那种。
另外,你要享受这种全身心投入的状态。是的,好好享受吧。我一天24小时都不敢关机,怕客户深夜打电话给我,怕欣赏别人下班后的剧,怕有零零碎碎的时间呆在电脑前,怕别人春节阖家团圆。但是,泡一碗泡面就过年了。
其他的,比如不能陪父母去看医生,忘记结婚纪念日,不能陪孩子去游乐园,被身边的亲人抱怨。只能背过身去,咽下已经道过的歉:连下次弥补都不敢承诺。
你的时间不再属于你自己。你每天都如履薄冰。一只眼睛盯着瞬息万变的商机,时刻准备调整自己的战略战术以适应市场。另一方面,你还要担心团队成员的情绪,随时充当“救火队员”。
这就是企业家的命运,直到你成功或者离开。
但即使成功了,创业者也常常会发现各种意想不到的“火”需要去救。公司只有几个人的时候,没有什么是一顿火锅解决不了的。如果有,再来一个。
但是公司发展到几十人,有一定规模之后,各种以前从未遇到过的情况层出不穷。这个时候,兄弟抱团解决问题是不行的。
当你的公司从一棵幼苗成长为一棵小树,在幼苗期只需要一点水,但是在变成小树之后,还要经过除虫、修剪、嫁接,才能朝着你想要的方向开花结果。
不要为了梦想放弃其他任何东西。
创业意味着成长,意味着没有名气,没有超越同龄人的当期收入。
加入创业公司,收入至少在很长一段时间内还不如在大平台。如果你只是觉得值得,你就认了,但是你的家人不理解:为什么为了多挣钱,不容易工作,就困在这个烂池塘里?
当初,你安慰自己:为了梦想,为了未来。
但当未来非常渺茫的时候,你不仅要承受支出大于收入的财务压力,还要考虑:“如果以后公司不行了,我应聘其他公司也没有像样的背书”。
的确,同类型的小公司,能抓住机会顺势而为,被干掉之后再成为行业老大,让他们有短暂喘息的机会,屈指可数。
有人抓住了机会,但是风口没来,飞不起来。如果反应有点慢,就让同龄人把自己推出赛道。
在这场残酷的厮杀中,98%的创业型公司都会出局。
即使是阿里巴巴这样占据今天线上业务平台比较优势的电商,如果没有2003年非典疫情下的特殊时期,线上需求突然膨胀,估计也会在黎明前的曙光中陨落。
这就是创业者的负担:既看不到未来,也享受不到当下。
如果参与创业的人只是“吃饱饭全家不饿”的光棍,怕他们留在创业,没有强大的经济实力养家糊口,照顾父母。
久而久之,创业者就倒在了成功的前夜。
长不快就别来了。
在创业型公司,无论是老板还是资深创业者,每天都要加速成长。
要靠自己成为一个全才,老板不仅要管采购,监督产品质量,还要跑客户,做关系。
一方面,这位经验丰富的企业家心里嘀咕着:“这个月我又去了三次,但并不是钱总是到位。”另一方面,他还得精力充沛地和应聘的员工谈理想、谈未来、谈感情。
对方只关心薪资福利和期权。
创业老手苦笑:“刚进公司不敢谈期权”却要给员工“画饼”。
刚谈完招聘,财务人员又汇报:“账上现金流接近红线”。考虑到这件事,长辈又要去银行申请贷款。他的工资将于明天发放。
刚从银行出来,老板又打来电话:“离开公司的小昭起诉了公司。回来商量怎么办”?
无奈之下,这位长者去找自己当律师的老同学想办法。
这位长者不知所措,筋疲力尽,此时只有一个想法:“找个地方工作。”
这就是创业公司的日常,逼着人们成为“十八般武艺”的全才。
但是创业的乐趣就在这里。虽然很苦很累很憋屈,但是创业是一种信念,是一种把事情做到极致的态度。就算全世界都不理解,坚持下去也一定是孤家寡人的勇气。
建议创业者和想创业的人读读《软能力》这本书。书中的六个角度可以预防创业过程中可能出现的bug,也可以帮助创业者在创业前调整心态。
用《软能力》中的一句话送给正在创业路上的读者:“人的成长和成熟,不仅仅取决于自身才能和工作能力的提升,还需要一次次战胜挫折和挑战。当一个人能顶住压力,以积极的心态面对问题,巧妙地扭转被动局面,就会更上一层楼。”
主动面对生活的挑战很酷!
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