俗话说，没有规则就没有方圆。合理的制度可以让企业顺利发展，让社会进步和谐，激发人原本的善性。同时，合理的制度可以遏制和威慑人们邪恶的一面，减少腐败和黑恶暴力的滋生。
今天看到了几个关于系统的小故事和大家分享，希望能对他们有所启发。
首先，降落伞的故事
讲的是二战时期美国空降落伞的合格率，99.9%，没达到100%。从概率上来说，就是每一千个跳伞士兵中，就有一个会因为不合格的降落伞而死亡。于是军方要求厂家，降落伞的合格率必须达到100%。厂商负责人说，“我们尽力了，99.9%是极限，除非出现奇迹。”
于是军方改变了降落伞的检查制度，每次交货随机抽取几个降落伞，让厂家负责人自己跳伞检查。从此，奇迹出现了，降落伞的合格率达到了100%。
可见系统有多强大，能创造奇迹！降落伞的合格率达到了100%。因为这个系统使得降落伞的质量不仅关系到士兵的生命，也关系到工厂领导的生命。工厂领导的生命也是士兵的生命。可见，只有让制度公平，双方的利益才能合理，才能产生巨大的能量。
第二，澳大利亚移民的故事
澳洲成为英国殖民地后，英国政府为了巩固未开发的澳洲，鼓励本国国民移民澳洲，但当时澳洲太落后了，没人愿意去。于是英国政府想出了一个办法，把罪犯送到澳大利亚。这样就达到了三个目的:既解决了英国监狱人满为患的问题，又解决了澳大利亚的劳工问题。另外，坏人被送走，让英国社会变得更好。
于是英国政府雇佣私人船只运送囚犯。当初的付费方式是按船上人数付费，这样船多了就多赚钱。但是政府很快发现了问题。罪犯的死亡率非常高。平均有超过10%的罪犯死在去澳大利亚的途中，最严重的船上死亡率达到了惊人的37%。
这一时期，英国政府官员绞尽脑汁采取多种方法降低罪犯在运输过程中的死亡率，包括派官员上船监督、限制装运数量、为船只配备随船医生等。，所有这些都无法实施，甚至政府官员和配备的医生都会在船上神秘死亡。
最后，他们终于找到了一个一劳永逸的办法，改变制度，改变付费方式:从按船上人数付费，变成按船下人数付费。船东只有把人活着送到澳大利亚，才能赚到运输费用。
新政策一出，罪犯的死亡率立刻下降到百分之一左右。后来船东为了提高存活率，在船上配备了自己的医生。
可见，原来的制度是不合理的，因为它对船东没有约束力。船东就算不能送罪犯，也不会少拿一分钱，因为钱已经拿到了。原来的制度是不平等的。只有圆满完成任务才能获得报酬，这是合理的。就像现在的淘宝，如果没有安全收到货，用户可以要求退款，也不怕你的商家不拒付。你的押金会保证用户的利益。所以，合理的制度一定是与双方利益相关的，是合理公平的利益分配。不合规的一方必须为自己的过错受到惩罚，并赔偿对方的损失，违法利益不能远大于违法成本。
第三，粥的分配制度
七个和尚住在一起，每天分一大桶粥。麻烦的是，每天粥都不够。
起初，他们通过抽签决定谁来分享粥，每天一份。所以，在每个星期结束时，他们只有一天是饱的，也就是他们有幸分享他们的粥的那一天。
后来，他们开始选举一个自称道德高尚的人来分享粥。权力垄断，不受制约，就会导致腐败。大家开始挖空讨好他，互相勾结，把整个小团体搞得乌烟瘴气。
然后大家开始组成三人粥委和四人选委，可以互相攻击，扯皮，粥全凉在嘴里。
最后我想出一个办法:轮流分粥，但是分粥的人要等其他人把最后一碗粥挑出来。
于是问题就解决了。为了不吃最少的东西，每个人都试图得到平均的份额。就算不平，也只能认了。从此大家都开心善良，日子会越来越好。
合理的制度不仅是公平的，而且具有促进公平的功能。虽然绝对的公平很少，但是一碗水很难平。但是，一个合理的制度会督促每个人尽最大努力把这碗水端平。如果它绝对抹平不了，损失的是他们自己，不会伤害到大家的利益。
四。互助共赢的天堂，利己的地狱。
合理的制度有利于互利共赢的合作。如果制度成为自私的催化剂，那么制度就是不合理的，会走上地狱之路。
一个善良的基督徒死后，上帝带领他去了地狱和天堂。当我到了地狱，我看到了一个巨大的餐桌，摆满了丰富的美食。所以基督徒想:地狱里的生活好吗？过了一会儿，该吃晚饭了。只见一群骨瘦如柴、奄奄一息的人围坐在香喷喷的肉锅旁，每人拿着一把长柄勺子。因为勺柄太长，他们虽然争着往嘴里送肉，却吃不到，反而又馋又急又饿。上帝说，这是地狱。
他们走进另一个房间，那里简直像地狱一样。它也有肉汤的味道，还拿着一把很长的勺子。然而，这里的人们个个面红耳赤，神清气爽。原来他们都拿着特制的勺子把肉汤喂到对方嘴里。上帝说，这是天堂。
可见，同样的人和事，不同的制度，可以产生不同的效果，产生巨大的差距。这就是体制的力量！
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