习酒部署下半年营销，张德芹：三点要求、三个故事

7月25日，习酒公司在运营中心阶梯会议室召开2022年半年度营销会议，总结习酒2022年上半年营销工作，部署2022年下半年营销工作，确保公司年度营销目标任务按时完成。

习酒集团党委书记、董事长张德勤出席会议并讲话。习酒集团党委副书记、总经理王迪强主持会议。习酒集团党委副书记、工会主席杨凤祥，副总经理曾凡军，纪委书记刘出席会议。

▲张德勤的演讲

张德勤从酿酒厂的变迁出发，回顾了酿酒的发展历程和历史成就，肯定了近年来酿酒的发展成就，并着重阐述了酿酒“君子文化”的由来和“君子”的内涵与外延。他指出，酒客“尊道、敬商、爱人”的核心价值观是从酒客精神中提炼出来的，是酒客淳朴、正直、善良的直接体现，是酒客的灵魂。习酒要继承这种精神，长成一棵根基坚实、枝繁叶茂的大树，可以强基固本，干与枝，庇护一棵小树，共同成长为一片森林。

学葡萄酒接下来该怎么做？张德勤指出:一是深挖根源，践行君主产品文化，提升美誉度，强化责任意识；二是通过生产创新、产品创新、跨界创新、制度创新，习酒的生命力、竞争力、创造力、经营能力越来越强；三是加强信息化建设，帮助内部管理，带动销售，监控销售；四是廉洁、公正、敬业、尽责。

张德勤分享了“诚信”、“激情”、“努力”三个故事，并对习酒下一步的营销工作提出了要求。第一，做好消费群体对各种品系产品的区分，品鉴推荐，品牌传播。第二，要狠抓队伍建设。营销团队和经销商要培养文化，自强不息，干干净净。第三，市场要深度拓展，做好消费者领袖的培养；第四，2022年的营销目标要按计划推进，守住底线，做好销售。

张德勤强调，习酒拥有一支忠诚、干净、负责的营销团队，未来将是光明的。在所有品酒人的共同努力和拼搏下，品酒人一定会朝着“世界一流”的目标坚定前行。在自我发展的同时，习酒将积极承担社会责任，持续关爱员工，提高员工待遇，提供晋升平台；努力回馈社会，促进区域经济更好发展，带动赤水河沿岸群众共同致富。

▲王迪强主持会议

王迪强指出，各单位要迅速传达学习，准确及时地将会议精神传达给市场员工和经销商。要狠抓责任落实，统一思想，立即行动，真正把会议精神落到实处，确保销售目标的顺利实现。加强督促指导，领导干部要深入市场一线，帮助一线营销人员解决困难，坐镇指挥走出去，敢于淋湿汗水，推动市场工作形成“稳中有进、稳中有进”的良好局面。

▲习酒公司2022年半年营销会

会上，杨凤祥从夯实基层基础、筑牢战斗堡垒、强化民主决策、发挥集体智慧、加强党性修养、转变工作作风、做好意识形态工作、筑牢思想防线四个方面对加强组织建设提出要求。刘对诚信的要求是从五个方面:加强理论学习，筑牢理想信念之基，感恩敬畏，守住饮者净土，警惕被猎取，走好每一步，守住诚信底线，主动接受监督，习惯养成自然。杨伟做了《习酒公司2022年半年度营销报告》，回顾总结上半年营销工作，安排下半年营销工作；销售公司、各事业部、电商公司负责人分别做工作报告。

酒业公司领导胡峰、陈强、杨、、李明光、叶，总经理助理姜茂平、谢远东出席会议。白酒企业相关部门负责人、销售公司中层管理人员、电商公司参加会议。