开讲啦俞敏洪是哪一期

余来了！

来，先给大家来个花絮，感受一下老余这样成功人士的优雅~

你是什么时候知道于和新东方的？

一些朋友从《读者》、《让我们说话》等节目中了解到了余的奋斗故事。

他们中的一些人隐约知道电影《中国合伙人》中新东方的创业过程。

从培训机构到上市公司，从大学老师到“留学教父”，这似乎是一条坦途，老俞同志已经走了25年。

在“中关村大礼堂”期间，每次下课后，都被学生们围着为他们答疑解惑。

新东方作为教育培训行业的领头羊，走过了大多数教育机构走过的路，也走过了没有走过的路。你所面对的可能就是余所经历的。

新东方是如何从家族企业走向合伙人制度的？

在新东方纽交所敲钟后，当余独自走在哈德逊河边时，他在想什么？

以前的合伙人分道扬镳了。王强和许小平离开后，新东方是如何发展和转型的？

……

25年来，从一名大学教师到一家上市公司的创始人，余有太多的故事要讲。此时，他是如何回顾新东方的业务布局的，又是如何分析自己的？

于受邀录制《新东方成长的历程》。这是余第一次在全网开设创业课程，也是他第一次毫无保留地讲述自己和新东方背后不为人知的成长历程。

经过半年的策划和录制，在余的亲自“审定”下，小课堂为大家精心打造了近1000分钟的视频/音频课程。

那么，余为什么要谈新东方的成长？听听他要说什么。

致所有朋友:

朋友们好，我是余。今天和大家分享一下新东方的成长。

为什么要谈新东方的成长？

今年是新东方成立25周年。25年是四分之一世纪，这是一个迈向未来的重要时刻。在过去的25年里，新东方经历了很多困难时期，也遇到了很多发展机遇。一路向前，从小培训机构到美国上市公司，依然引领着中国民办教育的发展。

在这个节点上，越来越多的人进入了教育行业，越来越多的人希望在教育行业开创自己的事业，为中国的教育发展提供帮助。所以，我想总结一下新东方25年来的经验和教训，为大家提供我在教育领域创业的思考。这也是我在《精品课程》、《蛋壳来了》等平台上谈论新东方成长历程的主要原因之一。

这是什么样的课程？

本课程将讲述新东方从0到1的成长故事。我就从我从北大辞职开始创办新东方说起，说说今天的新东方。里面包含了我创业、成长、管理的经历，以及新东方的架构和组织变革。

新东方虽然不是中国最大的公司，但是在教育领域，真正起步是在教育行业还没有公司法或者民办教育促进法的时候。如今，它已经成为一家在美国上市的教育集团公司，也为成千上万的中国企业家在千千的教育领域提供了一个样本。

同时，我在创业过程中的各种经验教训，也可以帮助你绕开各种陷阱，让你的创业更加顺利。所以我会以坦诚的态度，毫无保留的告诉你新东方成长过程中每个节点遇到的问题，我们是如何解决的，我的性格，包括我个人的决策能力，对新东方的发展产生了怎样的负面或正面影响。

所以，在整个课程中，你可以看到一个创业公司从0到1，从1到N的过程，从创业公司到集团公司的组织变革过程，以及人才更替和发展的过程。

总而言之，从我的故事里，你可以看到一个不断发展，不断变化，不断突破，不断尝试，不断失败，不断成功的过程。

在整个课程中，我不会讲理论知识和知识体系，因为我相信场景和故事会有真正的力量。通过每一个场景和故事的还原，大家也可以了解你的创业公司是否有过同样的场景和故事，我用的解决方案是否适合你，是否可以作为你解决问题的方案。

世界是不断发展进步的，每种方法都有其时代和场景的局限性。所以我希望大家听到我解决问题的方法的时候，也要思考一下，不能照搬。

同时，在过去的几年里，我作为投资人，也投资了很多初创公司。从这些创业公司，我也看到了很多共性的问题。我给大家讲讲我的投资经历，我对创业者遇到的常见问题的理解，以及解决方法。

你将从这门课程中获得什么？

第一，可以收获一个人的成长过程。我从北大出来创办新东方的时候才30岁。今天，我五十多岁了。我相信大部分人从30岁到事业成功都要经历一个过程。在这个过程中，我所经历的各种酸甜苦辣，以及我的心路历程，一定会给大家带来一些启示。

第二，你会获得一个职业成长的过程。因为新东方是从一个小小的培训班起家的，现在已经成为美国上市公司，今天依然是中国民办教育领域最大的教育集团。你会发现，从利益分配到组织结构的变革，到高科技的发展和影响，竞争对成长的影响，一切都可以被打破。原来新东方就是在这样的情况下发展起来的。这是第二个我觉得大家都有收获的地方。

第三，团队合作和团队发展的经验。因为一个人什么都做不了。到现在我还是新东方的领导。但是，新东方人才太多了。跟着我把新东方做大做好。所以，如何管理人才，如何与合作伙伴相处，如何分配利益，都是新东方不断经历的事情，需要不断更新调整。这件事也很重要。

第四，每个人都会获得任何组织和个人都无法隔绝的经验，你要和各种社会制度打交道。比如你开公司，开始和工商局、税务局打交道，最后和各种组织打交道，比如政府机关、竞争对手、合作伙伴。总而言之，它包含了各种复杂的关系，从政商到社会关系，到人与人之间的友谊，到利益之间的契约关系等等。所有这些问题的出现和解决，我们当时所做的，或许能给你提供一个参考样本。

第五，我觉得更重要。当你做任何事情，把它当成事业的时候，一定是和你的理想和价值观挂钩的。在新东方25年的发展过程中，我们一定会找到一条隐含的主线。这个线程就是，新东方的这些人到底在坚守什么样的理想，什么样的价值观？这些理想和价值观对这个企业的发展起到了什么样的重要作用？我想你看完之后，会有一些感悟的。

那么，这门课程适合什么人呢？

首先，第一种人一定是教育行业的创业者。因为在教育行业创业必然会遇到很多和新东方一样的问题。但是，我觉得远不止是教育行业的创业者。

其次，因为创业和企业发展是相通的，无论你是在教育领域还是其他领域，听一听一个人或者一个组织从零发展到行业巨头的过程，对你肯定有很大的启发。所以总的来说，适合所有想涉足创新创业的人。

第三，我觉得这是一门非常好的创业成长课程。我们所有的大学生都希望进入大学，能够了解社会，了解创业，了解发展。讲述新东方的成长，一定要符合大学生想提前知道创业是什么样子的愿望，这样才能更好的确定自己以后能不能创业。因为你会知道创业的过程是这样的，你可以和自己的性格相匹配。你可以想我是不是下一个于或者下一个马云。

总而言之，这门课程适合所有成长中的年轻人，甚至是中年人。欢迎收听本课程，从新东方的成长中获得自己的收获。相信通过我的故事，大家会有很多感悟和思考。谢谢你。

——余