现在是七月的盛夏，可以欣赏桃花和梅花了。近日，76名新员工正式加入中建七局运输公司的大家庭，开始了新的人生旅程。经过这次跨越山河、双向并进的精彩培训，2022年运输公司新员工入职培训圆满落下帷幕。
聚集-来自五湖四海，为梦想而来。7月17日，新员工报到在郑州天脊中州颐和酒店顺利进行。新的就像一浪接一浪，一浪接一浪地冲过来。新的起点，新的征程，希望你能永无止境的奋进，做第一。以你铿锵的青春背景，你可以构建美好的时代，扩大你的幸福空。
领先——凝聚力量，争第一。7月19日上午，新员工入职培训开学典礼顺利举行。该局总经理助理、党委书记、公司董事长致开幕词，并给新员工上了第一堂入职课，题目是“凝心聚力新航向，锐意发展，成长起来，开创新局，争新篇章”。并从公司“锐意进取，争创第一”的文化、公司发展历程、公司近期重点工作和“十四五”发展战略出发，结合个人职业成长经历，对新员工提出三点希望。一、胸怀大志，响应时代召唤，塑造大有潜力的辉煌人生。胸怀大局，树立信念之志；牢记使命，把握时代潮流；延续血脉，强化发展责任；根基厚，专业技能硬。二是知行合一实现角色转换，做一个能勇敢肩负重任的优秀青年。要统一思想，站得高；力求以身作则，作风务实；宽容互助，胸怀宽广；严于律己，修身养性。第三，脚踏实地锤炼实用技能，突出自信和努力的形象。瞄准方向，努力做一个有进取心的人；永葆活力，勇做先锋；保持你的力量，愿意成为奉献者；要坚韧，努力做一个实干家。
教——传道解惑，授人以渔。7月19日至20日，新员工上岗技能培训陆续开展。为了更好地让新员工快速适应新环境，尽快进入工作状态，全面提升自己的专业素质和工作能力，公司各业务系统为新员工准备了丰富多彩的培训课程。他们在详细介绍企业文化和“十四五”规划的同时，也带领新员工充分了解了公司各业务板块的基础知识。2022年恰逢“庆祝中共二十大40年，挺进70年”。流量“新人”意气风发，蓄势待发。他们会在生活中踏实，勤奋工作，奏响职场最美的旋律。
分享——充实自己，代代相传。7月20日下午，公司团委召开主题为“我和我的进取青春”“我和交通有个约会”的青年论坛，进行讨论交流。公司各业务系统优秀青年代表、分公司党支部副书记、工会主席代表与新员工面对面交流成长经验，分享成长感受，现场答疑解惑。通过工作中的小故事、技能大赛的夺冠经历、防汛防疫精神内涵的解读，鼓励新员工快速转换角色，扎扎实实苦练专业技能，时刻保持“空杯心态”，不断学习，不断自我成长。公司工会组织了“享受时光浸润成长”青年读书会，公司领导、公司总部相关业务部门、青年员工代表、全体新员工共同追寻经典足迹，汲取力量奋进。9位年轻人分享了他们的阅读内容，通过讲述灵感、感悟、文字成长，精彩展示了他们值得尊重的人生和值得关注的文字。现场弥漫着浓厚的学者气息。
以爱的名义护送。为确保新员工培训顺利进行，人力资源部深入贯彻落实郑州市疫情防控要求，确保各项疫情防控措施落实到位。培训前，检查培训场所新员工的通风、消毒和健康监测情况，检查中高风险区域情况；报名时核对健康码、乘车码、体温检测；培训期间，为每位学员提供防疫口罩，对学员进行日常健康监测，定期进行核酸检测。培训期间，组织新员工进行体检，并做好日常封闭管理，充分保障新员工的身体健康和生命安全。
秀——第一次绽放，舞动的青春。7月21日，由新员工整理、编排、表演的《入职培训完成报告》表演开始。七月的盛夏，炎热而浪漫。新员工在灯光下快乐绽放，青春的气息吹在脸上。八个节目精彩纷呈，展现了企业文化和新员工的精神风貌。演出期间还表彰了2022年度“优秀新员工”、2021-2022年度“十佳师徒”、2022年度新员工分配计划等。
起航——新人说话，筑梦起航。优秀新员工代表樊登:我们即将走上新的工作岗位，将以饱满的精神投入到工作中去，与公司同呼吸、共命运，续写运输公司未来更加辉煌的篇章！周优秀职工代表:我很荣幸加入第七交通局。我坚信，只要我努力，我一定会赢得自己的成长。以梦为马，不负青春。今天，我们以运输公司为荣，明天，运输公司将以我们为荣！
正是奋斗和梦想的时候。期待新员工以此为起点，以更加饱满的热情和高昂的斗志，在“中建领先、行业一流”的战略愿景下，为“亿运”而奋斗，书写更加辉煌的青春篇章！
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