这几年,有很多不服输的年轻人。在公司工作多年,总觉得自己的资源和机会更多,于是选择辞职加入新公司,或者在社会上创业。因为这些年轻人太嚣张,太高调,会浪费原本属于他们的好机会。
最近在论坛上看到一个90后研究生分享工作经验。该研究生辞职后,向家人、朋友、亲戚借了100万元创业。但是创业之后,他发现自己根本不适合创业,最好是有一份发展前景丰富的工作。在经历了很多失败和挫折后,这位研究生也深有体会。他总结了以下三点经验,分享给大家。

第一,没有个人资源创业只会出现很多问题,别人冷眼旁观,不会给你任何支持。许多年轻人认为,如果他们有钱有资源,他们就能在社会上大放异彩。但是在创业的时候,如果你没有一定的资本,个人资源限制了你的前途,最后会有很多关键问题,导致年轻人无法解决。所以不要总找一些客观原因,因为你的能力真的很差,你吸引不到这些人脉资源。所以当你在努力创业的时候,你吸引的都是酒肉朋友,对方在解决问题的时候不会给你很多合理的解决方案。

第二,他们只知道花钱,不招优秀人才。无论是在大公司还是小公司,很多领导其实都能帮助公司实现长远发展,因为他们有独到的眼光,在初创期学会了坚持。他们没有被一些困难轻易打败。其实创业期间大家都渴望有所作为,不喜欢半途而废,但是越来越多迷茫的创业者喜欢花钱。浪费了很多时间和精力,总觉得不达目的誓不罢休。但是这种心态很难取得成功,因为这些创业者没有用正常、合理、专业的方式管理公司,最后只能得到很差的结果。
第三,有些领导不懂得感恩,欺骗员工,利用员工,克扣员工工资收入。当员工进入公司后非常努力的熬夜加班,浪费了大量的时间、精力和资源,帮助领导获得了高额的收益。但是领导欺骗员工,让员工觉得自己在职场的环境根本就是不公平不合理的,就会赶紧走人。公司的烂摊子只能由领导来收拾,花了那么多钱和钱,最后只能败下阵来。
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