高盛董事长苏德巍：投资创业女性的影响力，促进中国经济发展

资料来源:蔡邑。com

如今，女性对中国经济增长的贡献日益凸显，但要最大限度地发挥女性对经济和社会的影响力，还有很长的路要走。

最近在华盛顿举行的《财富》最具影响力商界女性峰会上，我与费进行了一次交流。她是一名女企业家，也是高盛面向1万名女企业家的“女性梦想”计划的毕业生。大约20年前，费创办了云南农业开发有限公司，是一家国际花卉贸易和加工企业。在加入高盛云南大学的“女人的梦”项目后，薛梅对企业规划、风险管理以及与国际市场的联系有了深刻的理解，并以此为基础，将她的公司变成了中国最大的玫瑰种植者之一。

令人欣慰的是，费甚至把自己的成功经验回馈给了甘肃威远县当地的妇女，为她们提供专业的花卉种植和管理技能培训，帮助她们对接产品销售市场，帮助她们实现共同致富的梦想。

为费这样的女企业家提供教育、网络、资金等资源，对促进中国乃至世界的经济发展至关重要。中小企业占中国国内生产总值的60%，中国企业的99%，并提供了80%以上的城镇就业岗位。

女企业家面临许多发展制约，如信息、技能和信贷，社会对妇女的期望也限制了妇女的工作时间。

在高盛中国女性梦想项目十周年之际，清华大学G20创业研究中心编撰了《投资中国创业女性的影响:高盛女性梦想项目影响研究报告》。该报告表明，向企业主提供商业和管理教育可以帮助他们的企业加快发展，创造新的就业机会，促进社会发展。

10年前，该计划和清华大学推出了一项针对女性企业家的商业培训计划，并提供了足够的资金支持，以促进女性之间的公平竞争。此后，该计划与浙江大学、西南财经大学和云南大学建立了合作关系。迄今为止，已有1940多名企业家从这个项目中毕业，分布在中国大部分省区。

毕业后30个月内，企业收入翻了两番，员工人数增长55%以上。在毕业后的30个月内，学员共创造了26，000个工作岗位，增加了4.9亿美元的收入。这个项目的毕业生在课程结束时非常有创新精神。44%的毕业生介绍了新产品或服务，57%提高了现有产品或服务的质量，21%开设了新商店。

我们发现这些高绩效企业具有以下特征，从而实现超高增长:

人才培养:在任何企业，人才都是最宝贵的财富。如果企业领导人能够在培训和培养员工方面投入资源，他们的企业就更有可能成功。96%的学员在毕业后30个月内为员工提供培训。

开拓新市场:采用成功的模式并推广到其他国家或地区是一种行之有效的扩张方法。毕业后6个月内，24%的学员在其所在城市新区或中国其他地区提供产品或服务，新市场和新客户带来了新的发展机遇。

融资:很多企业面临资金不足的问题，但宁愿慢慢发展，也不愿引入外部融资。我们知道，高盛“女性梦想”计划80%的毕业生在申请后获得融资，帮助他们快速尝试新想法，创造新机会。

另外，我们深知榜样的重要性，也就是成长榜样。在她们的鼓励下，中国将产生新一代女性商业领袖。

因此，很明显，有了发展所需的要素，女企业家就会成功。像薛梅这样的女企业家代表着中国的未来。我们将通过投资创业女性的影响力，共同促进中国的经济发展。