就在冬天，创业失败的寒潮让很多创业者感受到了冬天的凉意。就连《网络名人》里的创业者，这次也难逃创业失败的命运:2019年，王思聪、罗永浩、贾跃亭都创业失败，就像为我们上演了一场活生生的惨会，真的很尴尬。
“相声”网络名人罗永浩
由于创业失败，罗永浩因个人连带保证责任未能按时偿还一笔370万充电器贷款，被列为违约执行人。虽然微博做出了回应，并且坚信自己可以在12月打一个漂亮的翻身仗，但是就连罗永浩自己也不一定知道未来是什么样子。
罗永浩的微博截图老公王思聪
我老公王思聪也是因为个人连带保证责任，总共负债1.5亿，法院确定为执行案件，而他本人被列为被执行人，大概是1.5个小目标。
图片来自网络，如有侵权，联系删除贾跃亭大师。
贾跃亭，众多中国乔布斯之一，曾被称为“第一CEO”和未来中国首富，正在根据美国破产法第11章申请个人破产重组。
图片来自网络，如有侵权，联系删除十年来，桀骜不驯的罗永浩、意气风发的儿子王思聪、一代宗师贾跃亭，随着时代的沉浮，成为财富神话的一部分，也成为低潮时的注脚。
对于罗永浩、王思聪、贾跃亭来说，虽然创业失败，但还是会积累很多资源，对于个人来说未必是彻底的失败。但对于我们普通人来说，创业失败的后果会变得更加难以接受。
在权威机构统计的20大创业失败原因中，大部分经历过创业失败的人都能对号入座。
创业是高风险的选择，因为80%的创业公司活不过三年。
公司的初创一般都比较顺利，因为创始人能力强，经常招几个人。以创始人的能力，他可以开拓业务，赚到钱。
但这家创业公司的发展完全取决于创始人的时间和精力，但创始人也是人。毕竟精力和时间都是有限的，并不是每个决定都是正确的。公司里真正的支点很少。一个支点倒了，整个公司就垮了。
要提升公司的核心竞争力，就要提升公司的组织和管理能力。即沉淀公司业务的SOP机制，规范业务流程。
比如公司的核心员工，要想升任主管，负责更多的业务，就必须把自己原来的业务细化，做一套非常清晰的业务指导手册；只有这样，新员工才能在最短的时间内从小白变成高手。员工优秀的个人能力才能沉淀为公司资产，公司才能拥有非凡的竞争力。
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