如何弘扬新时代企业家精神

企业家精神是道德品质、能力素质、思维方式、价值追求、精神面貌等鲜明特征的综合体现。，是企业家在管理企业的实践中逐渐形成和表现出来的。它是企业形象的典型体现，是企业文化的集中体现。它具有强大的精神导向力和内在支撑力，推动着企业的发展。新时代如何弘扬企业家精神，既是一个理论问题，也是一个实践问题。新时代弘扬企业家精神涉及诸多主体和要素，具有多维路径。从点上看，要重点确认出发点，找准共鸣点，明确重点，发掘保障点。

争创一流企业，确认和发扬起点

弘扬企业家精神有历史与现实、理论与实践、宏观与微观、个人与社会等多维目标取向，但无论哪种取向，都离不开促进企业发展的根本目标，这也是弘扬企业家精神的价值宗旨。

它是企业家经济活动的重要主体，也是承载企业家精神的关键主体。企业家精神是企业家的共同特征，是从众多企业家身上抽象出来的一种普遍的精神特质。这就需要作为个体的企业家坚定崇高的理想信念，树立做一流企业的志向，强化民族使命感和责任感，培养民族自尊心和自豪感，锤炼艰苦奋斗的精神品格，保持健康向上的生活情趣。

积极把个人发展与国家和民族结合起来，正确处理国家、企业、员工和个人的利益关系，争做社会楷模；还要明确科学的价值观，把弘扬和践行社会主义核心价值观融入企业发展建设全过程，构建符合企业实际的价值观，使之成为企业全体员工遵循的价值观。

同时，要深刻理解公平正义的价值意蕴，“致力于企业管理这一公平正义的事业”，为“构建公平的社会商业体系”和“建立和完善公平的企业制度”而奋斗；要承担起社会道德责任，努力做到光明磊落、守公德、严私德，让良好的道德成为创业的伦理底色。

党和国家是经济社会发展政策的制定者，也是促进创业的重要主体。党中央批准了第一批列入中国共产党人精神谱系的46种伟大精神，企业家精神名列其中。企业家精神作为中国共产党人精神谱系的重要组成部分，已经融入中华民族精神的血液，成为以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的基本组成部分。

从百年历史中可以发现，在中国共产党团结带领人民进行革命、建设、改革和复兴的伟大历程中，一些企业家胸怀祖国，实现了救国、建国、兴国、办企强国的时代责任，谱写了充满历史感和崇高感的独特而不朽的篇章。新时期，党和国家要为企业家争创一流企业创造有利条件。一方面要坚持党的坚强领导，充分发挥党总揽全局、协调各方的作用，坚持党管人才，加强企业家队伍建设，选拔培养有潜力、有担当的年轻一代企业家，同时加强企业党建建设，补齐企业党建短板，以党建引领企业高质量发展。

另一方面，要“努力营造依法保护企业家合法权益的法律环境、促进企业家公平竞争和诚信经营的市场环境、尊重和鼓励企业家自主创业的社会氛围”。特别是要努力改进政策执行方式，构建亲清新的官商关系，保护企业家的人身和财产安全，让企业家“铭记我们国家的伟大”，增强使命感和责任感，在民族复兴的伟大征程中打造一流企业。

增强爱国情怀，找准和推动共鸣点。

爱国主义是优秀企业家的共同特征，也是企业家精神的重要内容。Xi总书记精辟地概括了企业家精神的内容，即“爱国、创新、诚信、社会责任、国际视野”，并明确提出“增强爱国情怀”是弘扬企业家精神的首要要求。爱国主义作为一种崇高的精神境界，不仅是最深刻、最持久的情感，也是最基本的价值观和道德规范，更是法律规范和法治要求。在新时代，要以礼法培养我们对国家的热爱，以榜样强大我们的国家，以伟大的梦想激励我们的国家。

“爱国主义是世界上最深刻、最持久的情感，是一个人美德的源泉，立功的基础。”这种情感是在文化渗透中诞生的，需要不断的熏陶和修养。公祭作为一种能够有效增进情感、唤醒记忆、强化认同的特殊符号，是新时期爱国主义教育的重要载体。党的十八大以来，举行了一系列重大国家纪念和庆典活动，滋养了公民的爱国情怀，增强了政治认同，增强了民族向心力和凝聚力。

通过公祭仪式和礼仪增进爱国情怀，弘扬企业家精神，一是利用好春节、端午节、中秋节等传统节日，让企业全体成员认识到中华优秀传统文化的魅力和精髓，增强对优秀传统文化的认同；二是要用好中国人民抗日战争胜利纪念日、南京大屠杀遇难同胞国际公祭日、新中国成立70周年、改革开放40周年、中国共产党成立一百周年等重大纪念活动。，以督促企业全体员工铭记历史，缅怀英烈，增强政治认同，破解“中国共产党为什么能”的成功密码；第三，利用好周年庆典、表彰会等企业仪式，传播企业价值观，让员工有更深的自豪感、归属感和获得感；第四，利用好红色文化，特别是红色旅游，让员工传承革命文化，感受中国共产党人的精神力量，进而坚定理想信念，增强“四个自信”。

是时代的先锋和民族的脊梁，也是爱国主义的积极推动者和模范践行者。这些例子让爱国主义更加具体生动，进而让企业家坚定爱国主义承诺，在实践中更加努力。第一，要尊重历史上的爱国榜样，比如死而无憾的屈原，因地位卑微而不敢忘国的陆游、文天祥，为国生死尽力谋利的林则徐。他们的魅力和影响力将永远激励着后代。第二，要尊重中国共产党一百年来涌现出的无数英雄，如李大钊、杨靖宇、雷锋、王进喜等......................................................................................................................................

第三，要向中国近代以来的优秀企业家代表学习。从清末民初的张謇到抗战时期的卢作孚、陈嘉庚，再到新中国成立后的荣毅仁、王光英，都是爱国企业家的典范。改革开放以来，涌现出一大批爱国企业家。他们的责任感、担当精神、报国志气等高尚品格，是新时期办好企业的强大精神力量。第四，要选树，用好身边的榜样，尤其是优秀的企业家和员工。他们是我们身边增强爱国情怀最有说服力的榜样，是企业家精神的直接实践者，是企业发展的重要贡献者。

中华民族为人类文明进步做出了不可磨灭的贡献。然而，1840年鸦片战争后，中华民族面临亡国危机，遭受前所未有的灾难，包括国际屈辱、人民苦难、文明尘埃。从此，“实现中华民族伟大复兴成为中国人民和中华民族最伟大的梦想”，成为中国共产党团结带领人民百年来一切奋斗、牺牲、创造的主题，也是当代中国爱国主义教育的鲜明主题。因此，增强爱国情怀，弘扬企业家精神，需要用中华民族伟大复兴的中国梦来激励企业家树立做一流企业的梦想，带领员工努力工作，为实现中国梦做出最大贡献。

把握创新要求，明确弘扬重点

“创新是民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭源泉，是中华民族最深厚的民族禀赋。在激烈的国际竞争中，唯创新者进，惟创新者强，唯创新者胜。”党的十八大以来，创新被摆在国家发展全局的核心位置，摆在五大新发展理念的首位，贯穿党和国家各项工作。创新是时代精神的核心，是当今社会的主旋律和新时代的最强音，也是企业家的灵魂。创新对于引领企业发展，实现产品的迭代更新，提高市场份额具有重要作用。提升企业家精神，要把握创新这个关键变量，既要遵循创新理论的指导，又要着眼于创新实践的要求。

要实现企业的创新发展，创业创新是关键，创业创新离不开科学理论的指导。站在中华民族伟大复兴的战略全局高度，新时代Xi总书记多次通过讲话、座谈会、视察、指示、信函等形式强调创新发展，涵盖经济、政治、文化、社会、生态、党的建设、国防等各个方面。其类型体现为理论创新、实践创新、制度创新和其他创新。

作为习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，特别是关于企业创新发展的系列论述，是企业创新发展的科学指南和根本遵循。企业家要全面深入地把握这些论述的历史背景、重要意义、基本内容、核心要义、内在逻辑和重大影响，结合经营管理企业的实际，凝聚成符合时代潮流、符合国家需要、反映市场规律、满足人民愿望、彰显品牌特色的企业创新体系。

当企业家在推动企业发展的过程中自觉贯彻这些重要论述，严格执行企业创新体系的要求和步骤，理论指导作用就会显现。同时，坚持理论指导，推动企业创新发展，遵循创新规律，充分发挥创新人才的关键作用，既敢于打破常规，善于从不切实际、不规范的观念和制度束缚中解放出来，又敢于同错误的、教条主义的思想作斗争。以“咬定青山不放松”的韧劲和“一万年太长，只争朝夕”的进取精神，将创新贯穿于企业管理的方方面面。

推进企业创新是一项系统工程。政府应转变在创新主体上的职能，根据创新发展趋势，为企业创新创造良好的政策和制度环境，培育市场化的创新机制、公平合理的创新激励机制和有效的创新倒逼机制。企业要积极响应国家创新驱动战略，加大创新研发投入，精心培养创新人才，构建创新体系。在创新内容上，要注重观念创新、管理创新、服务创新、组织创新、产品创新、技术创新、市场创新、品牌创新等。，围绕已有的突出优势，形成创新特色，持之以恒。

创新原则上既要坚持继承与发展相统一，在继承的基础上促进发展，在发展中实现继承，又要坚持理论与实践相统一，以理论指导实践，以实践升华理论，注重国内外相统一，立足中国，放眼世界，促进国内外双循环，带动企业在参与开放中实现高质量创新发展。注重创新人才的培养。一方面，要对所有的企业家和员工进行创新培训，培养他们的创新精神。在此基础上，选拔一批骨干人员给予重点扶持，实行揭榜挂帅策略，让有能力的人晋升平庸。另一方面，要根据企业的特点，引进一批创新人才，为他们创造良好的环境，促进企业实现创新发展目标。在创新态度上，注重创新风险化解的预测，增强对失败的容忍度，统一目标导向、过程导向和结果导向，积极推广应用创新成果。

加强制度建设，探索推广保障点。

把制度建设放在更加突出的位置，赋予治国理政更多制度内容，是新时代的重要特征。这不仅与“制度是关系党和国家事业发展的根本性、全局性、稳定性、长期性问题”密切相关，也与新时代中国面临的复杂环境、风险挑战、目标和历史使命密切相关。弘扬企业家精神，作为延续中国共产党人精神谱系的基本途径，必将凸显注重制度建设的新时代特征。在新时代推进创业，既要厘清创业的背景，揭示创业的运行逻辑，又要把握创业的法治维度，注重法治的保障功能。

中国是中国共产党领导的社会主义国家，社会主义是我国的根本制度。党和人民在长期实践探索中形成的中国特色社会主义制度，是系统的、科学的、规范的、行之有效的制度，是当代中国发展进步的根本保证。这些制度体系和制度优势构成了新时期弘扬企业家精神的制度背景，体现了弘扬企业家精神的中国特色。

弘扬企业家精神是一项实践工作，需要在坚持中国特色社会主义制度的基础上，制定科学合理、具有可操作性和前瞻性的具体政策，实现弘扬企业家精神的常态化、制度化。因此，需要加强前期调查研究，对现有制度进行梳理和调整，同时根据时代发展的客观要求和弘扬企业家精神的内在规律，制定一系列新的制度，并在实践中大力弘扬、完善和严格执行，从而形成弘扬企业家精神制度的制定、实施和完善的制度建设逻辑。

作为法治法律体系的动态运行，它是现代文明的制度基石，是弘扬企业家精神的有力保障。法治兴，法治强，国家强。新时代，全面依法治国作为国家治理的一场深刻变革，融入“四个全面”战略布局全面深入推进。在坚定不移走中国特色社会主义法治道路的伟大历程中，我们坚持全面推进科学立法、严格执法、公正司法、全面守法的总要求。这为新时期弘扬企业家精神奠定了法治基础，营造了良好的法治环境，是企业家诚信经营、公平竞争、承担社会责任的保护伞。

一方面，通过在全社会开展法治宣传教育，树立宪法权威，弘扬宪法精神，增强宪法意识，从而提高法律素养，养成良好的法治思维和行为方式，为弘扬企业家精神构筑坚实的法治基础；另一方面，通过实施民法典、知识产权保护法、商法等法律法规，加强对企业家权利和义务的保护，引导企业家遵守契约精神，把精力和资源投入到企业发展中。当企业家的合法权益受到侵害，企业家精神受到损害时，应给予及时、公正、有效的法律救济，筑牢弘扬企业家精神的法治底线。

文/蔡中华

编辑/辛然

本文发表于《中外企业文化》2022年06期