经济观察网记者蔡跃坤“经济发展需要更多的企业家,企业家的培养单靠企业家精神。创业一定要和实体结合。这就涉及到商品的功能问题,功能比产品更重要”。6月19日,著名经济学家、北京大学光华管理学院名誉院长厉以宁在“北京大学光华管理学院中国REITs论坛”上表示。
另外,厉以宁说,中国有句古话叫“失败是成功之母”,这是不对的。这不是一个新的想法,而是一个旧的想法,它阻碍了进步。因为失败是成功之母,其实不是这样的。没有新的发明,失败只能导致新的失败。你必须创新,你必须改变现状才能成功。以及“成功是成功之母”。有小成功就有中等成功,有中等成功就有大成功。

厉以宁说,失败是成功之母,很多情况下是行不通的。失败之后,没有新的想法,只会继续失败。这些都是熊彼特在100年前没有考虑到的问题,而现在大量的年轻人在市场上打拼,他们应该知道这些道理。
以下是厉以宁发言的速记:
今天,我的话题是关于培养更多的新企业家。首先我来说一些现在大家最关心的问题,就是混合所有制怎么建设。我们怎样才能使我们的经济更有活力?
熊彼特是第一个提出企业家精神的人。他提出创业是一个作用于精神的问题,所以他提倡精神这个词。但这毕竟发生在100多年前。很多100多年前的预言在今天已经过时,现在我们遇到了很多新问题。
首先,经济发展需要更多的企业家,企业家的培养还不够。创业一定要和实体结合。这就涉及到商品的功能问题,功能比产品更重要”。我们在光华讲课的时候,经常会讲一个故事。这个故事讲的是一个梳子厂,招聘了四个推销梳子的推销员,并规定他们必须去寺庙推销。
第一个推销员回来了。最近怎么样?我一个都没卖出去,因为和尚说我秃了。我为什么需要这把梳子?一个不卖。等等,等等,等等,等等,等等,等等,等等,等等,等等,等等,等等,等等。结果第二个业务员回来了。怎么样?卖了十几把梳子,可以在和尚庙卖十几把梳子,很不错了。你是怎么卖出去的?他说梳子还有第二个功能。它不仅能梳理头发,它的第二个功能可能更有用,就是经常用梳子刮头皮,可以促进血液循环,清脑止痒,所以在这种情况下,十几把梳子就卖出去了。
第三个推销员回来了。他卖了多少钱?几百个。和尚庙怎么能卖几百把梳子?第三个说,我在庙里仔细调查了一下,发现庙里香客特别多,磕头,磕了几个头,头发就有点乱了,落了好多灰。于是我去找方丈,说,你看你们庙里的香客多虔诚,你要爱护他们。你每天早上在每个佛寺门前放几把木梳,让他的头发梳理一下,掸掸烟灰。他们认为寺庙对他们很好。方丈觉得有道理,就点了几百个。

最后,第四个推销员回来了。你卖了多少?成千上万。和尚庙怎么卖这么多?我一开始就跟方丈说,你们寺里经常有人送东西是吧?没错。有人捐钱给你,对吗?是的,你得用礼物来回报它?最好的礼物是一把木梳。住持笑了。谁想要你的木梳?不,这是个纪念品。捐钱的人可以送它一把木梳,正面刻着寺庙的历史背景,背面写着寺庙里最好的对联。你的方丈会签上几个字,让别人留下来当纪念品,他们肯定会更勤快的来。是的,这比任何广告都有用,于是方订购了一大批梳子,成千上万把。
你为什么不卖第一个?他只看梳子,也就是梳子,只梳头发,不考虑功能的问题。一个真正的产品如果能成功推向市场,一定是和功能相结合的。所以第二个业务员能卖十几个。第三,他把梳子作为照顾庙里烧香的人的一种方式,送给你梳头。第四个功能变化更大。他把木梳当作招牌和纪念品。这些朝圣者都很荣幸得到方丈签名的梳子。
所以一个产品的关键在于功能的开发。哪怕是一把木梳也能打开这个大市场。还有什么打不开的?这是给我们一些启发。
中国有句古话“失败是成功之母”。这种观念是错误的。这不是一个新概念,而是一个旧概念,它阻碍了进步。为什么?因为失败是成功之母,其实不是这样的。没有新的发明,失败只能导致新的失败。你必须创新,你必须改变现状才能成功。以及“成功是成功之母”。有小成功就有中等成功,有中等成功就有大成功。成为成功之母在很多情况下是行不通的。失败之后,没有新的想法,只会继续失败。这些都是熊彼特在100年前没有考虑到的问题,而现在我们有大量的年轻人在市场上打拼,他们应该知道这些道理。
总有新的方式,也就是新的功能,新产品,新的观点,可以不断的推动创业的产生。这里的许多创业理念与熊彼特的不同。熊彼特说什么是创新?他认为创新是新的生产要素的重组。这样对吗?这并不准确。为什么不准确?更重要的是,创新是信息的重组。没有最新的信息,任何创新都只能跟随别人。
这对我们光华教学是有用的,因为我们的同学是来听课的。他不想听旧的历史,他想听新的趋势。为什么新市场会这样?为什么必然会出现新产品?每个人都要考虑如何在新的市场竞争,如何在竞争中取胜。

生产要素的重组虽然有用,但产品竞争力的关键还是信息的重组。如果你能掌握更多的信息,你就越有可能实现创新和成功。
所以我们常说创意是创新的前提?很多年轻人是有创造力的,有了创造力,就能为创新创业提供动力。
现在光华管理学院把培养企业家作为工作之一,我们愿意多合作,也愿意在创新上多走一步,创新永无止境。我们对人才的培养永无止境。
在中国目前的情况下,法律面前人人平等,这就鼓励大家积极参与创新,因为任何人,包括那些有创意的年轻人,刚进入市场,都希望受到法律的保护,尤其是知识产权。只有这样,才能更好地保护青年创业者的发展,培养出更多优秀的创业者。
好了,作为开场白,我要说的就这些。希望大家批评我。谢谢大家!
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