简单来说,你们所有人没有工作经验很正常,但只要简历上有实习相关的经历,在同批这么多应届毕业生中绝对有竞争优势。
有三件事会影响每个人的简历:

比赛经历
实习经历
优秀项目描述
如果说多了一个东西,那就是不统一的内容,有自己的态度,能凸显自己的自信和乐观。
这可能很抽象。解释一下,比如大家是怎么认真踏实的写自我介绍的,在学校怎么样。但是我们可以把它写成:
[敏捷开发的忠实粉丝,单元测试驱动开发的实践者,积极重构代码]
【书友,年目标5本,已经看完4本,正在读领域驱动设计】
你觉得这有意思吗?和同一份简历不一样。
实习的重要性和好处
我们在学校能学到的更多的是理论知识。即使有一些实践项目,其实也是偏于教学目的的。一是难以与实际发展接轨,二是无法接触到流量。有很多大学老师会在学生毕业的时候推荐学生参加培训。毕竟在短时间内,希望大家能够掌握符合用人企业标准的课程内容。
想想看,我们花钱培训,至少学费在1-2万左右。如果实习的话,实习工资大概200-500元一天,是带薪学习,这是实习的另一个优势。
还有其他优势:
积累项目经验

和优秀的人一起工作。
有助于就业
去大公司还是小公司
小公司可以获得的经验是:参与项目的全过程,能够多参与多涉猎。没有那么多复杂的公司流程,跟着部门走就知道如何高效的完成工作。
大公司课程得到的经验是:和大牛交朋友,了解正式的开发规范,有各种开发文档,知道什么是好的标准。而且可以专攻一个领域,表现好还有机会转正。
至于大公司和小公司的选择,其实很简单。如果有选择的话,一定是大公司。如果没有选择,你可以去任何地方。
怎么找实习?
如果你是大一或者大二的学生在看这篇文章,我建议你可以早点做准备。很多人来毕业,问我是不是不好好学习。有机会进大厂吗?我是说,天上可能会掉馅饼,但是很少。
还有一点要注意,不管是校招还是实习,让大家先交钱再入职都是骗子!正式渠道如下:
高校就业指导中心
申请人跟踪系统
选择靠谱的,没听过的,或者校园里的。他可能不会要求每个人都付费,但是充值的时候会把你的简历推荐给多少HR。

官方媒体
比如官网,这里面集中了一些公司,或者微信官方账号。学会鉴别是否是官方党。有些大厂已经有校园招聘的微信官方账号了,你可以自己找。
内部推荐
找到你学校的学长学姐,问问他们公司有没有实习岗位。这样可以节省很多选择时间。如果你往里推,你入职的几率会相对高于自己。
另外,我的主页上有很多关于毕业生就业,如何进大厂,大学四年安排的文章。你可以随时问我关于学习编程的问题。
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