想想自己作为一个老板，碰到这些事情的时候你会怎么处理，处理后大家的看法会是什么样的。
1、个人觉得你同样也会想用同样多的工资，让你的员工多为你赚点钱。只要你给他们的甜头足够甜
2、按理你说的周一到周五是说的上班时间，可能非正常上班时间，自然上班时间老板肯定不会允许你约会女朋友。
3、休息公司肯定是有制度的，只是休息的提前多了一个任务压力而已。
4、如果老板说你没能力这一点说明你的老板确实做的很差。至少你作为一个老板，你肯定不会雇佣一个没有能力的人吧。说明的能力是得到老板肯定的，只是老板没有表达出来。
5、让你请同事吃饭，应该是想让你更好的协调同事之间的关系。说不定想提拔你。
6、房贷确实是一份压力，现在很多人都受这个苦恼。
7、下属员工对你不满，说明你将你老板对你的情绪转移给他们呢。如果你对他们好一点，他们会对你好的
8、如果工作是一种任务，自然不会有好的心态。
想想这些都是你自己的事业，你在为你自己工作，你的心态会好起来的。
祝福你早日调整心态，工作更加出色。宁可灰溜溜的走，不如让他舍不得你的时候，潇洒的转身！！！
在足坛历史上最好的球员小罗，那么原本有机会让自己的生涯变得更伟大，他本有机会可以不让自己退役之后成为?监狱球王?，出现生活窘迫的情况。可是一切因为他的性格，因为他的选择，当他从巴塞罗那离开的时候，那么他的生涯下滑似乎就已经注定了.
小罗作为超级球星，是巴萨梦二代的重要成员，2003年加盟巴萨，2004年就凭借着出色的发挥获得了世界足球先生，之后紧接着2005年又获得了金球奖，并且可以说这段时期是小罗的巅峰期，那么刚好在这期间，梅西作为巴萨的优秀青训球员，那么也来到巴萨一线队，小罗也是给予了梅西足够的帮助，梅西也坦言在小罗身上学到了非常多。
05到06的欧冠，巴萨一举夺得欧冠冠军，可以说巴萨梦二代的辉煌达到了顶峰。但是细心与专业的球迷朋友可以看到，虽然巴萨夺得了欧冠，但是从那时开始，小罗的状态下滑的就非常的快，决赛对阿森纳的决赛中，并且小罗的整场发挥可以说是非常的一般，那么如果打分的话，应该是比较低的分数了。
之后紧接着2006世界杯，巴西队的阵容非常强大，被寄予厚望，但是还是被法国队挡在四强门外，小罗在世界杯上的表现也是相当的一般，虽然在06到07赛季西甲联赛中，小罗又找回了一些状态，但是依然没有巅峰时期的神勇了。07到08整个赛季伤病不断，状态也下滑。那么这个时候梅西崛起，巴萨也需要建立新的体系，这个时候瓜迪奥拉上任了，小罗也在08年转会AC米兰
首先，小罗的伤病问题。2006到07赛季的时候，小罗单赛季交出了21粒进球9次助攻的数据，但是到了2007到08赛季，小罗的数据突然降为了单赛季9粒进球。之所以会出现这样的情况，是因为他遭遇了较为严重的伤病，这是当时巴塞罗那放弃他的原因之一。
其二，球队需要更新换代。小罗对于巴塞罗那来说确实是非常重要的，但是自从球队有了梅西，小罗就不再是不可或缺。2007到08赛季的时候，年仅20岁的梅西已经锋芒初露，自己单赛季打入了10球，也是成为了一颗冉冉上升的新星。为了扶正梅西，巴塞罗那选择放弃小罗，那么这一决定在事后被证明是完全正确的，在2008到09赛季，梅西就交出了单赛季23球的成绩，也是回馈了球队的信任。
其3，小罗自己的生活作风问题。其实巴塞罗那放弃小罗最主要的问题，那么还是因为他自己的放纵和不自律。28岁的小罗在场外整体花天酒地，并且甚至还因此缺席过球队的训练。那么更为严重的是，小罗还在球队更衣室中喝酒抽烟，甚至也是明确表达了自己对于胜利已经满不在乎的态度，那么在这样的情况下，巴塞罗那又怎么可能继续将他留在队中呢？
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