2022年菏泽巨野县事业单位面试资格复审材料需要那些

进入面试的应聘人员，需按招聘岗位要求，在参加现场资格审查时提交本人相关证明材料。相关证明材料主要包括：

（1）笔试准考证。

（2）《2022年巨野县事业单位公开招聘初级岗位工作人员报名登记表》。

（3）本人签字的《应聘巨野县事业单位工作人员诚信承诺书》。

（4）有效期内的身份证件。

（5）学历学位证书：

1.未取得相应学历学位证书的全日制普通高校应届毕业生，提交学校核发的《毕业生就业推荐表》及《教育部学籍在线验证报告》。

2.其他人员应聘的，提交国家承认的学历学位证书（须在2022年6月26日之前取得）及中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）下载的《教育部学历证书电子注册备案表》；

3.留学回国人员应聘的，须同时出具国家教育部留学服务中心的学历认证材料；与国（境）内高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员应聘的，还需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的承诺书；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学回国人员应聘的，还需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺。

国家统招全日制高等院校毕业生须提供报到证（如报到证显示工作单位，须由单位出具解约函或同意报考证明）。报到证遗失的，须提供省人社厅或省教育厅出具的遗失证明。

以非全日制学历报考的，须同时提交已取得的国家承认的全日制学历毕业时核发的报到证。

（7）报考限户籍岗位的考生还须提供户口簿（相应户籍须于2022年6月26日之前取得）。

（8）在职人员、定向委培毕业生应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经招聘领导小组同意，可在考察或体检时提供。

（9）服务基层项目人员还须提供相关服务基层项目的证明材料。

（10）退役大学生士兵、退役军人还须提供退伍证、户口簿及巨野县退役军人事务局出具的证明。

（11）具备岗位资格条件需要的其他材料。

以上是2022年菏泽巨野县事业单位面试资格复审材料需要那些的全部解答。

刚成立的新公司如何做网络推广呢？

一、基础建设：做网站、小程序、完善微信公众号

有的企业刚成立就要马上做推广，这种做法其实是不明智的，直接推广可能会出现有流量没咨询、有咨询没订单的情况，因为首先推广告打出去被人们认知是需要一定时间周期的，在前些年互联网刚开始兴起的时候，因为网络竞争没那么强烈，所以可能打广告后很快就能有咨询和成交，但目前的网络情况是百花争艳的情况，广告打出去简单，但是用户在对比的过程种，慢慢就淘汰掉了只有传统广告的企业，甚至网站都没有的企业就直接推广，在客户眼里是很难信服这家企业的。所以建站成了企业为转化客户、取得客户信任感很重要的基础平台，证明一家企业不只是广告打的响，是有专业的知识存在的。

二、品牌包装：搜索公司名称一定要有完善的企业信息。

新公司刚注册后，肯定是要开发市场的，不管是线下开发市场，还是线上广告，企业的品牌信息就尤为重要了，记得以前做线下市场的时候，很多客户会问你们是哪家公司的，然后客户直接会用电脑搜索我们公司，如果这种时候企业没有品牌信息，那业务员就会显得特别尴尬。而现在几乎所有的客户如果打算选择我们都会搜索一下我们企业的信息。更有意思的是，企业在招聘的时候面试者要不要来面试，也会提前搜索一下公司信息后，再确定要不要来这家公司面试。

三、网络推广：舆论营销

如果是服务行业的公司建议先进行舆论营销，如果是实体制造业可以直接进行第四部推广了。舆论营销的目的是为了给后期推广的范围，获客范围提供强有力的支撑。企业不单单可以通过自身打出去的广告获客，而且还能行业疑问借力，同行借力。这些布局将大大减少企业后期大量推广的花费费用。

四、网络推广：推广营销

推广营销设计到的网络途径就很多了，但是这个时候刚成立的企业业应该小心谨慎，认真分析自身企业受众群体会通过网络的哪些途径进行哪些行为，方便推广过程中关键词布局和客户数据模型的搭建。

总而言之，在现在的市场环境下，企业做好网络推广是面的问题，不再是点的问题，企业很难通过一种方法和途径就通过互联网获客成交，网络环境在进步，市场环境再改变，客户习惯也在变，消费能力掌握在新时代青年的手中。