北京地铁公司荣获中国轨道交通行业首家“全国企业文化建设示范基地”称号

乾隆六月二十七日北京。近日，中国企业文化研究会在地铁大厦召开“全国企业文化建设示范基地”评审会。经评审组专家终审，评审组认为北京地铁运营有限公司符合“全国企业文化建设示范基地”标准，决定授予北京地铁公司“全国企业文化建设示范基地”荣誉称号。评审会上举行了揭牌仪式。北京地铁公司成为中国轨道交通行业首家获得“全国企业文化建设示范基地”称号的企业。中国企业文化研究会会长孟，国家企业文化示范基地专家评审组成员，北京地铁公司党委副书记杜秀军，工会主席贾鹏，公司相关处室负责人及部分分管企业文化建设的所属企业负责人出席了揭牌仪式。

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今年是新中国成立70周年，也是中国第一条地铁北京地铁开通50周年。北京地铁公司成立于1970年4月15日，是北京的大型国有公司。是中国最早的城市轨道交通运营企业，开通运营了新中国第一条地铁。截至2018年底，北京地铁公司辖1、2、5、6、7、8、9、10、13、15、八通、机场、昌平、房山、亦庄、S1等16条线路，总运营里程500公里，车站303座，年客运量31.16亿人次。在50年的发展中，北京地铁经历了从无到有、从线到网的6个发展过程。北京地铁公司的发展始终与文化建设同步，不同时期形成和积累的优秀文化增强了员工的归属感、荣誉感和自豪感。它提供了勇挑重担、勇往直前的精神动力，提升了企业文化的软实力和核心竞争力。特别是近十年来，北京地铁公司实施战略管理，制定发展规划，将“六型地铁”战略目标正式纳入发展规划。据此，建立了与“六型地铁”发展战略高度匹配、整体运行的“六型地铁”文化。“十三五”期间，首都地铁进入大规模网络化运营新阶段。北京地铁公司以“四个全面”战略布局为总统领，着力深化企业改革，加强地铁法治建设，强化企业党建，进一步提升企业核心竞争力和管理能力，打造“国内领先、世界一流”的城市轨道交通运营商；认真贯彻新发展理念和供给侧改革战略部署，坚持优秀员工、先进技术装备、科学现代管理、优秀企业文化“四轮驱动”，深化“六型地铁”建设，把实施战略管理、制度管理、文化管理作为提升企业管理水平的重要手段和途径，全面实施“六型地铁”发展战略，推进集团化、内部市场化改革。并实现了内化于心、固化于制度、外化于行、彰显于物的“六型地铁”文化，凝聚员工为之奋斗，引领北京地铁发展，提升企业文化软实力和核心竞争力。北京地铁日最高客运量接近1300万人次；延误5分钟以上的两次事故平均车公里等重要指标始终保持世界领先水平，综合排名始终保持世界一流；列车正点率、乘客满意度等相关服务水平达到世界一流水平；中心城区1、2、5、10号线等重点线路实现了最小行车间隔2分钟，达到世界一流水平；牵引单耗、客公里电耗等能耗指标。一直保持世界领先水平；党的十九大、国庆65周年、APEC会议、中华人民共和国抗日战争和世界反法西斯战争胜利70周年等重大政治任务出色的运输服务保障任务。，受到市委、市政府的高度评价，获得“政府信任、乘客满意、社会赞誉、同行好评”，为落实首都城市战略定位、推动京津冀协同发展、建设国际一流的和谐宜居之都做出了重要贡献。由此，北京地铁公司获得“全国五一劳动奖”、“全国先进企业文化建设单位”、“全国文明交通行业”、“首都文明行业”、“全国安全文化建设示范企业”、“国家“十二五”专项文化建设标杆”等荣誉称号，连续两次获得“北京十大影响力企业——影响人民经济生活”称号。

评估小组参观了公司的企业文化展厅。

中国企业文化研究会成立于1988年，是中华人民共和国民政部正式批准注册的第一个具有法人资格的全国性企业文化学术团体。在全国企业界和社会上有较大影响。“全国企业文化建设示范基地”是中国企业文化研究会在全国企业文化建设中选树和推广优秀企业的重要平台。其目的是通过“示范基地”的培育、创建、运营和传播，促进企业建立更加系统有效的企业文化体系和运行机制，进一步提高企业文化建设水平。另一方面，这将树立典型，引导企业以点带面学习“示范基地”文化建设的经验和方法，为企业界提供典型范例和借鉴。选择国家企业文化示范基地有严格的标准和规范的程序。2019年，中国企业文化研究会对创建北京地铁公司为“全国企业文化建设示范基地”进行了初审和复审。在此基础上组成专家组，于6月21日进行终审。认定北京地铁公司符合“全国企业文化建设示范基地”标准，决定授予北京地铁公司“全国企业文化建设示范基地”荣誉称号。北京地铁公司也成为全国首个轨道交通行业企业文化建设示范基地。

中国轨道交通行业首家“全国企业文化建设示范基地”揭牌仪式

评审会上，北京地铁公司党委副书记杜秀军作了题为《强化文化引领，驱动创新发展——北京地铁公司企业文化建设的实践与成效》的报告。中国企业文化研究会副理事长、示范基地专家评估组组长赵春福宣读了专家对国家企业文化建设示范基地的综合评估意见。中国企业文化研究会副秘书长张宣读了授予北京地铁公司全国企业文化建设示范基地称号的决定。中国企业文化研究会会长孟向北京市地铁公司颁发证书，并与地铁公司党委副书记杜秀军共同为全国企业文化示范基地揭牌。

中国企业文化研究会会长孟在会上发表了讲话。

孟董事长在致辞中强调，北京地铁公司的企业文化——“六型地铁”文化建设取得了巨大成就，创造了许多值得推广的成功经验，大大提高了企业的核心竞争力，促进了企业的可持续发展。这对推动国有企业培育和树立企业文化建设典范，推动文化创新，助推改革发展，树立产品和服务品牌，提升社会形象，具有重要的指导和示范意义。希望北京地铁公司继续夯实基础，深入推进“六型地铁”文化建设，为首都地铁发展提供坚实的文化保障，为轨道交通企业探索企业文化建设提供更多有益经验。

揭牌仪式结束后，北京地铁公司党委副书记杜秀军代表北京地铁公司发表讲话。作为中国城市轨道交通行业的龙头企业和首个“国家级企业文化建设示范基地”，北京地铁公司将制定《北京地铁文化建设总体规划》，从三个方面进一步打造具有“六型地铁”品牌特色的企业文化示范基地:一是要继续传承企业文化，建设传承优秀文化示范基地；二是继续挖掘“六型地铁”文化，打造具有文化竞争力的示范基地；三要大力弘扬“六型地铁”文化，建设向社会展示正能量的示范基地。此次揭牌是北京地铁公司的荣誉，也是责任。是认可，更是期待。北京地铁公司将坚定文化自信，继续创造性转化、创新性发展“六型地铁”文化，做强、做优、做大首都地铁事业，使北京地铁公司始终通过实践创造进行文化创造，实现文化进步的卓越品质，为建设全国文化中心做出应有的贡献。