近日，北京经开区2022年首届职工创新训练营在区总工会教育服务基地正式开班。近40名创新工作室负责人和RD人员聚集在一起，以小组创新合作的形式开始了为期4天的学习。
“使用TRIZ可以大大加快发明创造的进程，获得高质量的创新产品。”第一节课，老师向学生详细介绍了TRIZ，并引导学生自我介绍。学生被分成五组进行后期的项目合作。培训中，大家认真听讲，积极参与互动，学习热情高涨。最后一天将举行考试，检验学员的学习成绩，有效提高培训效果。
“总工会为我们提供了一个非常有意义、非常有价值的学习平台。我们希望通过培训，可以学到一些创新的方法，提高RD效率。”一位国家创新中心的学生这样说。
“为了营造区域内的创新氛围，激发员工的创新思维，自2021年起，我们通过对区域内四大工业龙头企业员工需求的调查，以区域内的创新工作室为平台，为创新人才提供免费的专门针对创新方法和专业思维的培训课程。”总工会相关负责人介绍。
据了解，近年来，围绕经开区国际科技创新中心、“三城一区”主平台、“四区一地”城市的功能定位，总工会以做科技创新的守护者、创新政策的制定者、创新平台的建设者、创新文化的倡导者为己任。通过职工创新工作室评选名师学徒、助推创新工程等一批项目，充分调动了职工参与创新活动的积极性和主动性，促进了高技能人才的培养。
该负责人表示，下一步，总工会将始终围绕员工创新能力的提升和创新思维的引导，深化群众性创新活动，把让每一位学员在培训中学有所收获作为员工创新培训的初衷和目标。
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