月薪过万高薪稳定，待遇优厚却长期缺人，在职人员说出了真实原因

还有两、三个月，将迎来新一年的毕业季，对于求职的应届毕业生来说，最想了解的应该就是适合自己、

薪酬福利待遇也很优渥的岗位。

公务员、事业单位虽然是当下非常热门的选择，但毕竟面临

“千军万马过独木桥”的激烈竞争，2022年国考报名人数高达

202万，比起去年的国考报名又

增加了51.4万人，甚至在一些热闹岗位出现了近万人角逐一个岗位的白热化竞争，能如愿考过的人可谓凤毛麟角。

如果进一步了解公务员系统就会知道，有这样一些岗位，

待遇不错，岗位缺口却很大，却不一定被大量的求职者所了解，今天我们来解读一个冷门岗位，适合的求职者，可以来详尽了解一下。

监狱里每年上半年通过一定的招聘方式，大量招聘狱警，狱警的工作职责主要以负

责监狱、少管所、戒毒所这类单位的秩序维持管理为主，近两年来狱警在二、三线城市平均收入在4-5K之间，发达地区和城市就远远不止，据2021年薪酬数据统计，安徽、浙江等省正式狱警，月收入可达1.5W左右。

目前狱警收入最高是江苏省，该省狱警收入甚至可到2.5W左右，且所有狱警的岗位，都有完善的社保、五险一金，还会有各类的津贴、补贴、日用品发放。岗位基本实行的是“上一休二“的工作安排，每月里固定休息时间。

大部分地区的狱警岗位于学历的要求，会放到

全日制大专及以上学历，对于报考监狱系统、戒毒系统、司法警察训练总队人民警察职位的考生年龄限制在

18-30周岁，要求身体健康，男性身高不低于1.70米，体重不低于50公斤；女性身高不低于1.60米，体重不低于45公斤。所以应届生、往届生感兴趣的话都可以参加招聘。

除去学历与基本身体条件的要求，狱警的岗位对应聘者的体能要求更为看重，笔试过关以后，还有针对体能的测试，通过折返跑、1000M等方式甄选出何格健康合格的狱警。对于大部分应届毕业生来说，这并不是一个太高的门槛。

岗位惟一的刚性要求在于

政治审查的严格，应聘人员不可以有任何不良记录，直系亲属范围里但凡有人涉及过黑社会背景、有过任何犯罪记录，都不可能通过政治审核。所以一旦个人或直系亲属里有过任何污点记录，也就失去入选狱警的资格。

对于毕业生来说，如果有强烈的意愿考进公务员，但综合条件目前暂时有些差强人意的话，可以考虑先参加狱警招聘，在岗位上磨砺2-3年，对于

公务员系统的工作流程、模式有了一定的经验积累与熟悉后，再去针对性的报考公务员岗位。

凭借着几年积累的

经验积累与更成熟的沟通协调能力等综合素养的提升，到时再报考公务员，很有可能应届考生还会占据更多优势，报考成功的可能性也会更大。

虽然多重条件甄选后成为狱警，这个岗位看着薪酬福利不错，每年招聘却依然有大量的岗位缺口，深入了解来看，监狱是一个极具特殊性的工作单位，工作人员基本都需要24小时在岗，并且在工作时间中，需要具备高度的警戒心理状态，不允许有丝毫懈怠心理，杜绝玩手机等松懈状态出现，整个工作时间，可以说基本与外界是隔绝的。

狱警的日常工作都是进行倒班，需要有很好的

身体素质，否则不一定能胜任高强度的工作。而且大量的狱警是合同制岗位，能拿到正式编制的人是非常少的比例的，所以一般入职3年左右的狱警，因为身体素质、心理状态、正式编制等原因，会在3-5年阶段有一波较明显的离职情况。

对于狱警来说，还有一个

危险因素需要考虑，毕竟狱警每日面对的是大量的犯罪人员，甚至可能还会有可能面对极端分子、反社会人格等入狱者，工作上还是会有一定的危险性，也需要个人有

具备极强大的心理素质。

对于毕业生来说，考虑任何岗位，都会存着

薪酬收入、稳定性、工作压力等各方面的因素，应该在系统的了解个人的性格、能力、特质后，做出适合自己的决定，更需要在决定之后努力进取，在工作岗位积极适应

工作环境、工作模式，以期在岗位上发挥个人价值，开拓自己的职业发展空间。