导语：阿里巴巴可以说是目前中国最出名的一个企业了，而马云作为它的老板，在全世界范围都是非常出名的，马云之所以被这么多人尊敬，最大的一个原因就是他改变了人们的生活方式，而且马云作为一个企业家，他为我们用户考虑的东西非常多，是一个非常有远见的企业家，这样的企业家在国内已经不多见了。
如今的阿里在中国算得上是一个龙头企业了，很多国家的先进科技都是从阿里巴巴里面研制出来的，可是回想1999年阿里刚刚成立的时候，阿里巴巴还是一个谁都看不起的小公司，当时连前台都找不到，最后一个女孩来应聘阿里的前台，马云为了留住她，承诺只要她在阿里干满10年，就可以得到2亿的分红，如今她怎么样了？
一、面试阿里前台
当年马云刚刚成立阿里的时候，日子过得非常的艰辛，人才的缺乏，客户的不信任，这样的一个小企业，似乎都不用别人来和它竞争，自己很快就会垮掉，当时公司住在一个非常小的屋子里，连个正式的前台都没有，最后有一个女孩正好在找工作，经过多番的寻找，最后锁定了阿里巴巴，虽然阿里很缺人，但是宁缺毋滥的道理大家也都懂，一开始负责面试的人觉得这个女孩并不适合，于是就没有要她，结果没过几天这个女孩又回来了，马云这个时候便开始注意她了，因为她这种锲而不舍的精神，真是符合阿里的精神，于是马云就把她留下了。
二、提出辞职被拒绝
这个女孩的名字叫做童文红，虽然她面试的是前台，可是因为人手不够，童文红常常还要做客服、行政和人事等工作，虽然很繁琐，但这也是小公司的一个大优势，她能够在短期的时间里学到更多的知识，想必之下一些大公司的岗位就比较固定，没有特殊情况的话，自己就只能接触自己岗位的工作，学习的内容就比较单一，所以童文红在阿里的成长速度也是非常快的，大家都很看好她，不过阿里有一段时间效益不是很好，好多人的工资都发不出来，只是想着出来打工赚钱的童文红觉得如果没有工资，自己也看不到前景，那么也没有继续在这里工作下去的必要了，于是就向马云提出了辞职，可是马云却非常看好她，于是就告诉童文红，只要在阿里干满10年的时间，到时候就给她公司一定的股份，当时的童文红其实并没有因为这股份而动心，而是因为马云对她的赏识让她犹豫了，最后还是选择留了下来。
三、分得2亿的分红
之后阿里的发展势如破竹，一跃成为在世界范围内都非常出名的企业，公司的市值更是高的夸张，而当时马云承诺给童文红的股份，也是折现到了2亿元，如今的童文红已经成为了阿里的一个资深副总裁，发展的非常不错，对此大家怎么看呢？
结语：在这个世界上，没有任何成功都是能够轻松得来的，坚持也许是我们这些普通人能够做的唯一选择。
对于大学没有什么要求，但一般都是需要“计算机相关”的专业
阿里的春招每年持续大约两个月，经过网络申请，在线笔试、在线测评、面试等环节。特别优秀的同学，可以经过阿里巴巴内部人员的推荐提前拿到实习录用通知书，其他同学在5月底前拿到。
招聘负责人把要招聘的人概括为：聪明、乐观、皮实、自省。“具体来说，聪明是指有过硬的专业能力、思考能力和动手能力，情商高，能够理解别人；乐观是不抱怨，即使遇到挫折也能保持积极乐观的心态，为目标不断付出努力。
皮实意味着内心强大，能够正确对待挫折，抗压能力强，面对压力能够有技巧有策略地化解；自省则要求一个人能够经常回溯和审视自己的行为，善于总结和提升，主动改进工作，从自己和他人的经验中得到成长。
扩展资料
价值观
客户第一，员工第二，股东第三，因为信任，所以简单唯一不变的是变化，今天最好的表现是明天最低的要求，此时此刻，非我莫属，认真生活， 快乐工作
合伙人：
2014年6月，阿里首次公布合伙人名单，共有27人，2014年9月增至30人；2015年12月，增加俞永福、郑俊芳、赵颖、孙利军四人，增至34人。2016年8月，陆兆禧，姜鹏宣布退休，成为荣誉合伙人。2017年2月24日，增加胡喜、吴泽明、闻佳、曾松柏四人。2019年3月，曾鸣退出，增加蒋凡、蒋江伟、宋洁三人。
人民网-“皮实”成为阿里今年招聘四要素之一
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